La contribution des ressources humaines à la performance des entreprises
Other Title(s)
The contribution of human ressources to business performance
Joint Authors
Source
Revue de I'nstitut des Scienses Économiques
Issue
Vol. 23, Issue 2 (31 Dec. 2020), pp.1577-1590, 14 p.
Publisher
Publication Date
2020-12-31
Country of Publication
Algeria
No. of Pages
14
Main Subjects
Topics
Abstract EN
In a competitive environment, managers within companies are looking for human resources management (HRM) practices to gain a competitive advantage that will allow them to stand out from the traditional competition.
As a result, the HRM function plays a key role in achieving the company's competitiveness through the various practices whose main objective is employee satisfaction, which has an impact on their motivation.
In this contribution we conducted a survey of production companies to determine HRM practices in order to identify the duality HRM / competitiveness.
Abstract FRE
Dans un contexte de concurrence, les gestionnaires au sein des entreprises cherchent des pratiques de gestion des ressources humaines (GRH) en vue d'acquérir un avantage concurrentiel qui va leurs permettent de démarquer de la concurrence classique.
De ce fait, la fonction GRH joue un rôle primordiale dans la réalisation de la compétitivité de l'entreprise à travers les différents pratiques qui ont pour objectif principale la satisfaction des salariés, ce qui répercute sur leurs motivation.
Dans cette contribution nous avons effectué une enquête auprès des entreprises de production pour déterminer les pratiques de GRH afin d'identifier la dualité GRH/compétitivité.
American Psychological Association (APA)
Kannush, Samiyah& Shabi, Tayyib. 2020. La contribution des ressources humaines à la performance des entreprises. Revue de I'nstitut des Scienses Économiques،Vol. 23, no. 2, pp.1577-1590.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1019693
Modern Language Association (MLA)
Kannush, Samiyah& Shabi, Tayyib. La contribution des ressources humaines à la performance des entreprises. Revue de I'nstitut des Scienses Économiques Vol. 23, no. 2 (2020), pp.1577-1590.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1019693
American Medical Association (AMA)
Kannush, Samiyah& Shabi, Tayyib. La contribution des ressources humaines à la performance des entreprises. Revue de I'nstitut des Scienses Économiques. 2020. Vol. 23, no. 2, pp.1577-1590.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1019693
Data Type
Journal Articles
Language
French
Notes
Includes Annexe : p. 1589-1590
Record ID
BIM-1019693