دور تنمية و تدريب الموارد البشرية كمدخل لتحسين الأداء المستدام للمؤسسة

Other Title(s)

The role of human resources development and training as an input to improve input to improve

Joint Authors

ابن يوسف، محمد
أشرف زيدان
الهاجري، خالد بن ظافر سعيد

Source

مجلة التنمية البشرية و التعليم للأبحاث التخصصية

Issue

Vol. 4, Issue 3 (31 Jul. 2018), pp.25-51, 27 p.

Publisher

The Scientific Institute for Advanced Training and Studies

Publication Date

2018-07-31

Country of Publication

Malaysia

No. of Pages

27

Main Subjects

Economy and Commerce

American Psychological Association (APA)

الهاجري، خالد بن ظافر سعيد وأشرف زيدان وابن يوسف، محمد. 2018. دور تنمية و تدريب الموارد البشرية كمدخل لتحسين الأداء المستدام للمؤسسة. مجلة التنمية البشرية و التعليم للأبحاث التخصصية،مج. 4، ع. 3، ص ص. 25-51.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1207556

Modern Language Association (MLA)

الهاجري، خالد بن ظافر سعيد....[و آخرون]. دور تنمية و تدريب الموارد البشرية كمدخل لتحسين الأداء المستدام للمؤسسة. مجلة التنمية البشرية و التعليم للأبحاث التخصصية مج. 4، ع. 3 (تموز 2018)، ص ص. 25-51.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1207556

American Medical Association (AMA)

الهاجري، خالد بن ظافر سعيد وأشرف زيدان وابن يوسف، محمد. دور تنمية و تدريب الموارد البشرية كمدخل لتحسين الأداء المستدام للمؤسسة. مجلة التنمية البشرية و التعليم للأبحاث التخصصية. 2018. مج. 4، ع. 3، ص ص. 25-51.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1207556

Data Type

Journal Articles

Language

Arabic

Notes

Record ID

BIM-1207556