أثر أخلاقيات العمل في تعزيز إدارة المعرفة لدى أعضاء اللجنة الأولمبية الوطنية العراقية
Other Title(s)
The effect of work ethics on reinforcing knowledge administration in Iraqi national Olympic committee
Author
Source
Issue
Vol. 32, Issue 4 (31 Dec. 2020), pp.36-53, 18 p.
Publisher
University of Baghdad College of Physical Education and Sports Science
Publication Date
2020-12-31
Country of Publication
Iraq
No. of Pages
18
Main Subjects
Sports sciences and physical education
Topics
- Researchers
- Knowledge management
- Culture of work
- Professional ethics
- Iraq
- Tacit knowledge
- Olympic Committee
Abstract AR
تناول البحث مدى أثر أخلاقيات العمل في تعزيز إدارة المعرفة لدى أعضاء اللجنة الأولمبية الوطنية العراقية، و قد حاول الباحث عرض إطار عملي تحليلي لآراء عينة مختارة ضمن عينة البحث، خصوصا و إن المتغير المستقل المتمثل بأخلاقيات العمل له أهمية بالغة في توجيه المؤسسة الرياضية بالاتجاه الذي يحقق غاياتها المنشودة، فضلا عن الدور الذي يلعبه المتغير المعتمد إدارة المعرفة في تحصين المؤسسة الرياضية علميا و إداريا، لقد حاول البحث الإجابة عن جملة من التساؤلات التي شكلت مشكلة البحث و من أبرزها التساؤل الذي ينص على "ما هي الأبعاد الأخلاقية التي يجب التركيز عليها من أجل النهوض بالواقع المعرفي، و التي يمكن لها أن تسهم بشكل فاعل في إنجاح تبني إدارة المعرفة في المؤسسة الرياضية".
و قد اختبر الباحث علاقة الارتباط و الأثر بين "أخلاقيات العمل" التي تمثل سلوك أعضاء اللجنة الأولمبية الوطنية العراقية كأفراد و "إدارة المعرفة" في اللجنة الأولمبية الوطنية العراقية" كمؤسسة رياضية و قد تم التوصل من خلال هذه الدراسة إلى عدة استنتاجات نظرية و عملية كان أهمها : إن القدرة التفسيرية لهذا النموذج (أثر أخلاقيات العمل في تعزيز إدارة المعرفة لدى أعضاء اللجنة الأولمبية الوطنية العراقية) ممتازة إذ بلغ معامل التحديد (0.927) و معامل التحديد التصحيحي (0.926)، إذ يشير هذا إلى قدرة المتغير المستقل (أخلاقيات العمل) على تفسير (92.6%) من التغيرات الحاصلة في المتغير التابع (إدارة المعرفة).
و إن هناك علاقة ارتباط و الأثر معنويين بين أخلاقيات العمل و إدارة المعرفة.
Abstract EN
The researcher study the effect of work ethics on knowledge administration in Iraqi national Olympic committee.
The research tries to answer the questions like what ethics should be concentrated on to develop administration in sport foundations.
The researcher studied effect and relationships to conclude that work ethics are excellent in reinforcing knowledge administration in members of Iraqi national Olympic committee as well as the presence of significant correlation relationship between work ethics and knowledge administration.
American Psychological Association (APA)
مصطفى حميد حسن. 2020. أثر أخلاقيات العمل في تعزيز إدارة المعرفة لدى أعضاء اللجنة الأولمبية الوطنية العراقية. مجلة التربية الرياضية،مج. 32، ع. 4، ص ص. 36-53.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1232303
Modern Language Association (MLA)
مصطفى حميد حسن. أثر أخلاقيات العمل في تعزيز إدارة المعرفة لدى أعضاء اللجنة الأولمبية الوطنية العراقية. مجلة التربية الرياضية مج. 32، ع. 4 (2020)، ص ص. 36-53.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1232303
American Medical Association (AMA)
مصطفى حميد حسن. أثر أخلاقيات العمل في تعزيز إدارة المعرفة لدى أعضاء اللجنة الأولمبية الوطنية العراقية. مجلة التربية الرياضية. 2020. مج. 32، ع. 4، ص ص. 36-53.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1232303
Data Type
Journal Articles
Language
Arabic
Notes
يتضمن ملاحق : ص. 50-53
Record ID
BIM-1232303