أسلوب الإدارة بالكفاءات كتوجه جديد في المؤسسات العمومية الجزائرية بين تأثير البيئة التنظيمية و حتمية التنمية الإدارية
Other Title(s)
The competencies administration method in Algerian public institutions between the organizational environment influence and administrative development determinism
Joint Authors
Source
المجلة الجزائرية للأمن و التنمية
Issue
Vol. 10, Issue 3 (31 Jul. 2021), pp.458-471, 14 p.
Publisher
Publication Date
2021-07-31
Country of Publication
Algeria
No. of Pages
14
Main Subjects
Topics
Abstract AR
في ظل اقتصاد المعرفة و تطور تكنولوجيا المعلومات و الاتصال و ما صاحب ذلك من تأثير على وظائف الدولة الوطنية أصبح لزاما على المؤسسات العمومية بصفة عامة و الجزائرية بصفة خاصة خلق و اعتماد سبل ووسائل معاصرة لمواجهة هذه التحديات وضمان بقائها في عالم متغير و لعل أهم هذه السبل هي أسلوب الإدارة بالكفاءات الذي يعتبر من المقاربات الحديثة في إدارة الموارد البشرية هذه الكفاءات التي هي مفتاح التنمية الإدارية و التخلي التام عن إجراءات العمل التقليدية التي لا زالت تتبعها اغلب مؤسسات القطاع العام.
Abstract EN
In light of the knowledge economy, and the development of information and communication technology, and the attendant impact on the national state’s functions, it has become determinism for public institutions in general, and Algerian in particular, to create and adopt contemporary ways and means, to meet these challenges, and ensure their survival in a changing world.
Perhaps the most important of these methods, is the method of administration by competencies, which is one of the modern approaches in the management of human resources, these competencies which are the key to administrative development, and the total abandonment of traditional work procedures, that are still followed by most public sector institutions.
American Psychological Association (APA)
تيميزار، كمال ولموشي، طلال. 2021. أسلوب الإدارة بالكفاءات كتوجه جديد في المؤسسات العمومية الجزائرية بين تأثير البيئة التنظيمية و حتمية التنمية الإدارية. المجلة الجزائرية للأمن و التنمية،مج. 10، ع. 3، ص ص. 458-471.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1246159
Modern Language Association (MLA)
تيميزار، كمال ولموشي، طلال. أسلوب الإدارة بالكفاءات كتوجه جديد في المؤسسات العمومية الجزائرية بين تأثير البيئة التنظيمية و حتمية التنمية الإدارية. المجلة الجزائرية للأمن و التنمية مج. 10، ع. 3 (تموز 2021)، ص ص. 458-471.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1246159
American Medical Association (AMA)
تيميزار، كمال ولموشي، طلال. أسلوب الإدارة بالكفاءات كتوجه جديد في المؤسسات العمومية الجزائرية بين تأثير البيئة التنظيمية و حتمية التنمية الإدارية. المجلة الجزائرية للأمن و التنمية. 2021. مج. 10، ع. 3، ص ص. 458-471.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1246159
Data Type
Journal Articles
Language
Arabic
Notes
يتضمن مراجع ببليوجرافية : ص. 470-471
Record ID
BIM-1246159