تفعيل آليات الإرشاد النفسي لرفع مستوى الصحة النفسية للعمال داخل المؤسسة الاقتصادية
Author
Source
Issue
Vol. 8, Issue 1 (s) (31 Dec. 2018), pp.1-12, 12 p.
Publisher
Université d'Alger 2 Abou El Kacem Saadallah Laboratoire de Psychométrie et Counselling
Publication Date
2018-12-31
Country of Publication
Algeria
No. of Pages
12
Main Subjects
Social Sciences (Multidisciplinary)
Topics
- Quality of life
- Mental health
- Economic Institution
- Economic efficiency
- Psychological Counseling
- Work environment
- Physical environment
Abstract AR
نتناول في هذه الورقة البحثية موضوع آليات تفعيل الإرشاد النفسي لرفع مستوى الصحة النفسية للعامل داخل المؤسسة الاقتصادية ونعني بها قياس مستوى رضاه عن عمله و مشرفيه و تكوينه و مستوى إحساسه بالشعور بالأمن و السعادة في حياته المهنية، وتوفره على بيئة مادية و مناخ عمل صحي، و ما يتضمنه من شروط نفسية و صحية، وكيفية تكيف العامل وفق هذه الشروط و مع كل متغيرات الحياة المهنية لتحقيق النجاح و زيادة الأداء و تحقيق الفعالية الاقتصادية باعتباره من مفردات جودة العملية المهنية.
كما نحاول الكشف عن العلاقة المتبادلة بين العامل و المكلفين بالإرشاد النفسي داخل المؤسسة أي تحقيق نوعية الحياة المهنية في بعديها النفسي و الصحي و مدى تأثر كل منهما بالآخر، و تحقيق مستوى معين من الصحة النفسية و الرفاهية في العمل مما يتطلب من المؤسسة توفير الإرشاد النفسي للعامل لتقديم منتوج يتميز بالجودة و يخدم المجتمع
Abstract EN
Summary In this paper we discuss the mechanisms of activating psychological guidance to raise the level of mental health of the worker within the economic institution and we mean by measuring the level of satisfaction with his work and supervisors and composition and the level of his sense of security and happiness in his professional life, and provide a physical environment and a healthy working environment, , How to adapt the worker in accordance with these conditions and with all the variables of professional life to achieve success and increase performance and economic efficiency as a vocabulary of quality of the professional process.
We also try to uncover the mutual relationship between the worker and those who are assigned to the psychological guidance within the institution, ie to achieve the quality of professional life in the psychological and health dimensions and the extent of their impact on each other, and to achieve a certain level of mental health and welfare in the work, which requires the institution to provide psychological guidance to the worker to provide a product of quality and serves the society.
American Psychological Association (APA)
ابن رمضان، سامية. 2018. تفعيل آليات الإرشاد النفسي لرفع مستوى الصحة النفسية للعمال داخل المؤسسة الاقتصادية. المرشد،مج. 8، ع. 1 (s)، ص ص. 1-12.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1286809
Modern Language Association (MLA)
ابن رمضان، سامية. تفعيل آليات الإرشاد النفسي لرفع مستوى الصحة النفسية للعمال داخل المؤسسة الاقتصادية. المرشد مج. 8، ع. 1 (عدد خاص) (2018)، ص ص. 1-12.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1286809
American Medical Association (AMA)
ابن رمضان، سامية. تفعيل آليات الإرشاد النفسي لرفع مستوى الصحة النفسية للعمال داخل المؤسسة الاقتصادية. المرشد. 2018. مج. 8، ع. 1 (s)، ص ص. 1-12.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1286809
Data Type
Journal Articles
Language
Arabic
Notes
-
Record ID
BIM-1286809