نحو تعزيز ممارسات التطوير التنظيمي لتطبيق الإدارة الإلكترونية : دراسة ميدانية : الصندوق الوطني للضمان الاجتماعي بالجلفة (Cnas)‎

Other Title(s)

Strengthening organizational development practices for the application of electronic management : a field study : the national social security fund in Djelfa (CNAS)‎

Joint Authors

هزرشي، طارق
حيرش، آمينة

Source

مجلة الامتياز لبحوث الاقتصاد و الإدارة

Issue

Vol. 5, Issue 2 (31 Dec. 2021), pp.211-230, 20 p.

Publisher

University of Laghouat Faculty of Economics Commercial and Management Sciences

Publication Date

2021-12-31

Country of Publication

Algeria

No. of Pages

20

Main Subjects

Business Administration

Topics

Abstract AR

هدفت الدراسة إلى معرفة مدى تعزيز ممارسات التطوير التنظيمي لتطبيق الإدارة الالكترونية بمؤسسة الصندوق الوطني لضمان الاجتماعي بالجلفة، و لقياس التطوير التنظيمي تم الاعتماد على مداخله الثلاث) الهيكل التنظيمي، التكنولوجيا و الجانب السلوكي (كمتغير مستقل، و الإدارة الإلكترونية كمتغير تابع، و من خلال الدراسات السابقة حول الموضوع، قمنا بتصميم استبانة خاصة بناءا على أنموذج الدراسة المعتمد، بعدها قمنا بتوزيعها على عينة عشوائية بلغ عددها 32 موظف، و بعد إجراء عدة اختبارات إحصائية و تحليلها بالاعتماد على برنامج spss، تم التوصل إلى نتيجة مفادها أن هناك أثر ذو دلالة إحصائية عند المستوى المعنوية (ᵅ≤0.

05)لتطوير التنظيمي على الإدارة الإلكترونية بالمؤسسة محل البحث.

Abstract EN

The study aimed to know the extent to which organizational development practices enhance the application of electronic management at the National Social Security Fund in Djelfa, and to measure organizational development, its three approaches (organizational structure, technology and behavioral aspect) were relied upon as an independent variable, and electronic management as a dependent variable, and through previous studies on the subject We designed a special questionnaire based on the approved study model, then we distributed it to a random sample of 32 employees, and after conducting several statistical tests and analyzing them based on the spss program, the conclusion was reached that there is a statistically significant effect at the level of morale (0.05) for organizational development on the electronic management of the institution in question

American Psychological Association (APA)

محمد خالدي وهزرشي، طارق وحيرش، آمينة. 2021. نحو تعزيز ممارسات التطوير التنظيمي لتطبيق الإدارة الإلكترونية : دراسة ميدانية : الصندوق الوطني للضمان الاجتماعي بالجلفة (Cnas). مجلة الامتياز لبحوث الاقتصاد و الإدارة،مج. 5، ع. 2، ص ص. 211-230.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1298514

Modern Language Association (MLA)

محمد خالدي....[و آخرون]. نحو تعزيز ممارسات التطوير التنظيمي لتطبيق الإدارة الإلكترونية : دراسة ميدانية : الصندوق الوطني للضمان الاجتماعي بالجلفة (Cnas). مجلة الامتياز لبحوث الاقتصاد و الإدارة مج. 5، ع. 2 (2021)، ص ص. 211-230.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1298514

American Medical Association (AMA)

محمد خالدي وهزرشي، طارق وحيرش، آمينة. نحو تعزيز ممارسات التطوير التنظيمي لتطبيق الإدارة الإلكترونية : دراسة ميدانية : الصندوق الوطني للضمان الاجتماعي بالجلفة (Cnas). مجلة الامتياز لبحوث الاقتصاد و الإدارة. 2021. مج. 5، ع. 2، ص ص. 211-230.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1298514

Data Type

Journal Articles

Language

Arabic

Notes

يتضمن مراجع ببليوجرافية : ص. 229-230

Record ID

BIM-1298514