تأثير القيادة الخادمة على الرسوخ الوظيفي بالتطبيق على العاملين بالكادر العام بجامعة المنصورة
Joint Authors
الشربيني، صفاء أحمد
زهرة، وائل محمد
مدحت عبد الحميد مهنا
Source
المجلة المصرية للدراسات التجارية
Issue
Vol. 45, Issue 3 (30 Sep. 2021), pp.1-24, 24 p.
Publisher
Mansoura University Faculty of Commerce
Publication Date
2021-09-30
Country of Publication
Egypt
No. of Pages
24
Main Subjects
Topics
Abstract AR
استهدفت هذه الدراسة التعرف على تأثير القيادة الخادمة على الرسوخ الوظيفى، بالتطبيق على العاملين بالكادر العام بجامعه المنصورة.
وقد تم تصميم تصور يوضح التأثيرات بين متغيرات الدراسة، وقد انبثق عنه مجموعة من الفرضيات التي جرى اختبارها على عينة قوامها (379) من العاملين، و باستخدام أدوات إحصائية متنوعة لتحليل و معالجة البيانات.
و بعد التحقق من الفروض توصلت الدراسة الى وجود أثر معنوى لأبعاد القيادة الخادمة على الرسوخ الوظيفى، وتم تقديم مجموعة من التوصيات.
American Psychological Association (APA)
الشربيني، صفاء أحمد وزهرة، وائل محمد ومدحت عبد الحميد مهنا. 2021. تأثير القيادة الخادمة على الرسوخ الوظيفي بالتطبيق على العاملين بالكادر العام بجامعة المنصورة. المجلة المصرية للدراسات التجارية،مج. 45، ع. 3، ص ص. 1-24.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1357592
Modern Language Association (MLA)
الشربيني، صفاء أحمد....[و آخرون]. تأثير القيادة الخادمة على الرسوخ الوظيفي بالتطبيق على العاملين بالكادر العام بجامعة المنصورة. المجلة المصرية للدراسات التجارية مج. 45، ع. 3 (2021)، ص ص. 1-24.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1357592
American Medical Association (AMA)
الشربيني، صفاء أحمد وزهرة، وائل محمد ومدحت عبد الحميد مهنا. تأثير القيادة الخادمة على الرسوخ الوظيفي بالتطبيق على العاملين بالكادر العام بجامعة المنصورة. المجلة المصرية للدراسات التجارية. 2021. مج. 45، ع. 3، ص ص. 1-24.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1357592
Data Type
Journal Articles
Language
Arabic
Notes
-
Record ID
BIM-1357592
