أهمية الاتصال الداخلي بالمؤسسة الاقتصادية: دراسة حالة بمؤسسة اتصالات الجزائر وكالة مستغانم

Abstract AR

تقوم عملية الاتصال السليمة بأداء دور حيوي و مؤثر في تحسين معدلات الأداء و رفع مستويات الكفاءة و الإنتاجية بالمؤسسة الإقتصادية، وذلك من خلال التأثير على اتجاهات و سلوك العاملين و إثارة دوافعهم للعمل.

و نهدف من خلال هذا البحث إلى توضيح أهمية الإتصال الداخلي بالمؤسسة الإقتصادية، و ضرورته لسير العمل داخلها و ذلك من خلال حسن و سلامة هذه العملية، ووضوح منافدها و أساليبها داخل المؤسسة، مع إبراز واقع ذلك بمؤسسة إتصالات الجزائر -وكالة مستغانم- أما النتائج المتوصل إليها فتتمثل في أن الإتصال الداخلي نشاط لا يمكن الإستغناء عنه، فبدون اتصال لا يمكن للأفراد معرفة الواجبات الخاصة بالعمل و الأسلوب الأنسب لأدائه، فنجاح المؤسسة لا يتوقف على كفاءة أفرادها فقط و إنما أيضا على التعاون القائم بينهم و تحقيق العمل الجماعي.