أثر الصحة التنظيمية علي الصمت التنظيمي داخل مؤسسات التعليم السياحي
Other Title(s)
The impact of organizational health on the organizational silence within tourism education institutions
Joint Authors
الرميدي، بسام سمير عبد الحميد
سها بهجت محمد
Source
مجلة كلية السياحة و الفنادق-جامعة مدينة السادات
Issue
Vol. 5, Issue 2، ج. 1 (31 Dec. 2021), pp.1-24, 24 p.
Publisher
University of Sadat City Faculty of Tourism and Hotels
Publication Date
2021-12-31
Country of Publication
Egypt
No. of Pages
24
Main Subjects
Topics
- Researchers
- Education
- Educational institutions
- Work environment
- Decision making
- Teaching personnel
- Tourism
- Data analysis
- Organizational effectiveness
- Organizational silence
Abstract AR
ترتبط الصحة التنظيمية لأي مؤسسة بمدي فعاليتها التنظيمية، و قدرتها علي التطور و النمو.
فالمؤسسة التي تتمتع بصحة تنظيمية جيدة، فإنها تمتلك القدرة علي خلق مناخ عمل محفز و مشجع علي التطور و التميز في بيئة العمل.
و يعد سلوك الصمت التنظيمي من الظواهر السلوكية التي ازداد دراستها مؤخرا، نظرا لخطورتها الكبيرة علي أي مؤسسة.
و يرتبط ظهور سلوك الصمت التنظيمي داخل المؤسسة بنمط القيادة المطبق، و مناخ العمل، و الثقة المتبادلة بين الإدارة و العاملين، ومدي مشاركة العاملين بآرائهم و مقترحاتهم عند اتخاذ القرارات داخل المؤسسة.
و تهدف هذه الدراسة إلي التعرف علي أثر الصحة التنظيمية علي سلوك الصمت التنظيمي بين أعضاء هيئة التدريس و الهيئة المعاونة داخل مؤسسات التعليم السياحي في مصر.
و لتحقيق هدف الدراسة؛ قام الباحثان بتوزيع 280 استمارة استقصاء علي عينة عشوائية من أعضاء هيئة التدريس و الهيئة المعاونة في كليات و معاهد السياحة و الفنادق، و اعتمدت الدراسة علي 251 استمارة صالحة للتحليل.
وتم تحليل البيانات باستخدام برنامج IRTPRO V.4.1 و برنامج SPSS V.24.
وقد توصلت الدراسة إلي تمتع كليات و معاهد السياحة و الفنادق بصحة تنظيمية جيدة نسبيا، و انخفاض مستوي الصمت التنظيمي بين أعضاء هيئة التدريس و الهيئة و المعاونة داخلها.
كما توصلت الدراسة إلي أن تمتع كليات و معاهد السياحة و الفنادق بصحة تنظيمية جيدة يقلل الصمت التنظيمي بين أعضاء هيئة التدريس و الهيئة المعاونة داخلها بنسبة 39، 1% .
Abstract EN
The organizational health of any organization is related to its organizational effectiveness, and its ability to develop and grow.
An organization with good organizational health has the potential to create a stimulating work environment and encourage development and excellence in the work business environment.
Organizational silence is a behavioral phenomenon that has been studied recently, because of its great danger to any organization.
The emergence of organizational silence behavior in an organization is related to the applicable leadership style, the work environment, the mutual trust between management and employees, and the extent to which employees share their opinions and suggestions when making decisions within the organization.
The main objective of this research is to identify the impact of organizational health on the behavior of organizational silence among faculty staff within the tourism educational institutions in Egypt.
To achieve this objective, the researcher distributed 280 questionnaires to a random sample of tourism and hotels faculties and institutions' staff.
251 questionnaires were found usable for analysis.
IRTPRO V.4.1 and SPSS v.24 programs were used to analyze data.
The study found that the tourism and hotels faculties and institutes are characterized by relatively good organizational health and low level of organizational silence between their staff.
The study also concluded that the good organizational health in tourism and hotels faculties and institutes reduce the organizational silence among staff by 39.1% .
American Psychological Association (APA)
سها بهجت محمد والرميدي، بسام سمير عبد الحميد. 2021. أثر الصحة التنظيمية علي الصمت التنظيمي داخل مؤسسات التعليم السياحي. مجلة كلية السياحة و الفنادق-جامعة مدينة السادات،مج. 5، ع. 2، ج. 1، ص ص. 1-24.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1438560
Modern Language Association (MLA)
سها بهجت محمد والرميدي، بسام سمير عبد الحميد. أثر الصحة التنظيمية علي الصمت التنظيمي داخل مؤسسات التعليم السياحي. مجلة كلية السياحة و الفنادق-جامعة مدينة السادات مج. 5، ع. 2، ج. 1 (كانون الأول 2021)، ص ص. 1-24.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1438560
American Medical Association (AMA)
سها بهجت محمد والرميدي، بسام سمير عبد الحميد. أثر الصحة التنظيمية علي الصمت التنظيمي داخل مؤسسات التعليم السياحي. مجلة كلية السياحة و الفنادق-جامعة مدينة السادات. 2021. مج. 5، ع. 2، ج. 1، ص ص. 1-24.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1438560
Data Type
Journal Articles
Language
Arabic
Notes
-
Record ID
BIM-1438560