أثر التدريب عبر أنماط النظم الخبيرة لتنمية مهارات تصميم وإدارة بنوك الأسئلة لدى أعضاء هيئة التدريس بجامعة كفر الشيخ وفاعليتها ومشاركتها في ضوء مستوى العبء الأكاديمي لديهم

Other Title(s)

The impact of training using the type of expert systems for developing the skill of design and management question banks, and their interactive and sharing, through the academic loading with them.

Author

متولي، تامر محمد كامل

Source

مجلة كلية التربية النوعية

Issue

Vol. 2022, Issue 16 (31 Mar. 2022), pp.205-302, 98 p.

Publisher

Port Said University Faculty of Specified Education

Publication Date

2022-03-31

Country of Publication

Egypt

No. of Pages

98

Main Subjects

Arts

Topics

Abstract AR

هدف البحث إلى قياس أثر التدريب عبر أنماط النظم الخبيرة لتنمية مهارات تصميم و إدارة بنوك الأسئلة لدى أعضاء هيئة التدريس بجامعة كفر الشيخ و فاعليتها و مشاركتها في ضوء مستوى العبء الأكاديمي لديهم، حيث تكونت عينة البحث من أعضاء هيئة التدريس القطاع الطبي بجامعة كفر الشيخ و شملت كليات (الطب البشرى، طب الفم و الآسنان، العلاج الطبيعي، و الصيدلة، و التمريض)، وقد بلغ عددهم (60) عضوا، قسموا إلى أربع مجموعات قوام كل منها (15) عضوا وفق متغيرات البحث المستقلة.

وقد أسفرت نتائج الدراسة عن وجود فروق ذو دلالة إحصائية عند مستوى(0.05) بين متوسطات درجات المجموعات التجريبية في القياس البعدي لبطاقة ملاحظة الأداء المرتبطة بمهارات تصميم و إدارة بنوك الأسئلة يرجع إلى مستوى نمط النظام الخبير(نظام خبير فقط/ نظام خبير+ دعم) بصرف النظر عن مستوى العبء الأكاديمي لصالح طبيعة النظام الخبير، و أكدت الدراسة بأنه يوجد فروق ذو دلالة إحصائية عند مستوى(0.05) بين متوسطات درجات المجموعات التجريبية في القياس البعدي لبطاقة ملاحظة الأداء المرتبطة بمهارات تصميم و إدارة بنوك الأسئلة يرجع التفاعل بين بين نمطى النظام الخبير (نظام خبير فقط/ نظام خبير + دعم) و مستوى العبء الأكاديمي ( مرتفع / منخفض) لصالح نمط النظام الخبير( نظام خبير+ دعم) و مستوى العبء الأكاديمي (منخفض) و أكدت أيضا بأنه يوجد فروق ذو دلالة إحصائية عند مستوى(0.05) بين متوسطات درجات المجموعات التجريبية في القياس البعدي بمقياس الفاعلية و المشاركة الإلكترونية يرجع إلى مستوى نمط النظام الخبير(نظام خبير فقط/ نظام خبير + دعم) بصرف النظر عن مستوى العبء الأكاديمي لصالح طبيعة النظام الخبير.

American Psychological Association (APA)

متولي، تامر محمد كامل. 2022. أثر التدريب عبر أنماط النظم الخبيرة لتنمية مهارات تصميم وإدارة بنوك الأسئلة لدى أعضاء هيئة التدريس بجامعة كفر الشيخ وفاعليتها ومشاركتها في ضوء مستوى العبء الأكاديمي لديهم. مجلة كلية التربية النوعية،مج. 2022، ع. 16، ص ص. 205-302.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1450290

Modern Language Association (MLA)

متولي، تامر محمد كامل. أثر التدريب عبر أنماط النظم الخبيرة لتنمية مهارات تصميم وإدارة بنوك الأسئلة لدى أعضاء هيئة التدريس بجامعة كفر الشيخ وفاعليتها ومشاركتها في ضوء مستوى العبء الأكاديمي لديهم. مجلة كلية التربية النوعية ع. 16 (آذار 2022)، ص ص. 205-302.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1450290

American Medical Association (AMA)

متولي، تامر محمد كامل. أثر التدريب عبر أنماط النظم الخبيرة لتنمية مهارات تصميم وإدارة بنوك الأسئلة لدى أعضاء هيئة التدريس بجامعة كفر الشيخ وفاعليتها ومشاركتها في ضوء مستوى العبء الأكاديمي لديهم. مجلة كلية التربية النوعية. 2022. مج. 2022، ع. 16، ص ص. 205-302.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1450290

Data Type

Journal Articles

Language

Arabic

Notes

-

Record ID

BIM-1450290