تأثير الثقة التنظيمية على الأداء الوظيفي : دراسة حالة المديرية الجهوية لقسم الإنتاج شركة سوناطراك حاسي مسعود
Other Title(s)
The impact of organizational trust and on job performance : case study in the regional directorate of the production departement Sonatrach Hassi Messaoud
Joint Authors
رجم، خالد
صياغ، سارة
بوجميل، أحمد
Source
مجلة الإدارة و التنمية للبحوث و الدراسات
Issue
Vol. 12, Issue 1 (30 Jun. 2023), pp.301-320, 20 p.
Publisher
Publication Date
2023-06-30
Country of Publication
Algeria
No. of Pages
20
Main Subjects
Topics
Abstract AR
تهدف الدراسة إلى التعرف على مدى تأثير الثقة التنظيمية على الأداء الوظيفي في المديرية الجهوية لقسم الإنتاج بشركة سوناطراك حاسي مسعود.
و من أجل ذلك تم الاعتماد في بناء الدراسة على المنهج الوصفي و على المنهج التحليلي، و تمثلت أدوات جمع البيانات في الاستبيان الذي وزع على عينة عشوائية قدرها 215 عامل بالإضافة المقابلة و التي أجريت مع مجموعة من أفراد العينة (مشرفون و موظفون) حول مستوى الثقة التنظيمية، تم تحليل مخرجات الاستبيان من خلال مجموعة من الأدوات و الأساليب الإحصائية بالاستعانة ببرنامج التحليل الإحصائي SPSS.
و توصلت الدراسة إلى أن هناك مستوى متوسط من الثقة التنظيمية في المديرية الجهوية لقسم الإنتاج بسوناطراك حاسي مسعود، و أن ثقة العاملين تجاه الإدارة العليا و كذلك تجاه مشرفيهم متوسطة أما بالنسبة لثقة العاملين تجاه زملائهم فهي مرتفعة، كما كشفت عن وجود علاقة تأثير متوسطة للثقة التنظيمية على الأداء الوظيفي.
Abstract EN
This study aimed to identify the impact of organizational trust on job performance in the regional directorate of production-Sonatrach HMD.
it was based on the descriptive and the analytical methods.
in addition to the interview, the questionnaire was used as a principal collection tool, which was distributed to a random sample of 215 employee, and its outputs were analyzed trough the SPSS program.
as a results the study concluded that there is a medium level of organizational trust, and that the employees trust towards senior management is medium, as for employees trust towards their colleagues is high.
it has also revealed the existence of a medium effect relationship of organizational trust on job performance.
American Psychological Association (APA)
صياغ، سارة وبوجميل، أحمد ورجم، خالد. 2023. تأثير الثقة التنظيمية على الأداء الوظيفي : دراسة حالة المديرية الجهوية لقسم الإنتاج شركة سوناطراك حاسي مسعود. مجلة الإدارة و التنمية للبحوث و الدراسات،مج. 12، ع. 1، ص ص. 301-320.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1483376
Modern Language Association (MLA)
صياغ، سارة....[و آخرون]. تأثير الثقة التنظيمية على الأداء الوظيفي : دراسة حالة المديرية الجهوية لقسم الإنتاج شركة سوناطراك حاسي مسعود. مجلة الإدارة و التنمية للبحوث و الدراسات مج. 12، ع. 1 (حزيران 2023)، ص ص. 301-320.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1483376
American Medical Association (AMA)
صياغ، سارة وبوجميل، أحمد ورجم، خالد. تأثير الثقة التنظيمية على الأداء الوظيفي : دراسة حالة المديرية الجهوية لقسم الإنتاج شركة سوناطراك حاسي مسعود. مجلة الإدارة و التنمية للبحوث و الدراسات. 2023. مج. 12، ع. 1، ص ص. 301-320.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1483376
Data Type
Journal Articles
Language
Arabic
Notes
يتضمن مراجع ببليوجرافية : ص. 319-320
Record ID
BIM-1483376
