التهكم التنظيمي: -الأسباب ومقترحات المعالجة: دراسة تحليلية في مديرية الأحوال المدنية والجوازات والإقامة في محافظة نينوى
Other Title(s)
Organizational sarcasm: -causes and treatments: an analytical study in the directorate of civil status, passports and residence in Nineveh governorate
Joint Authors
العاني، الآء عبد الموجود
الكرد، شامل شعيب أمين
Source
مجلة جامعة الأنبار للعلوم الاقتصادية و الإدارية
Issue
Vol. 14, Issue 4 (31 Dec. 2022), pp.135-147, 13 p.
Publisher
University of Anbar College of Administration and Economic
Publication Date
2022-12-31
Country of Publication
Iraq
No. of Pages
13
Main Subjects
American Psychological Association (APA)
الكرد، شامل شعيب أمين والعاني، الآء عبد الموجود. 2022. التهكم التنظيمي: -الأسباب ومقترحات المعالجة: دراسة تحليلية في مديرية الأحوال المدنية والجوازات والإقامة في محافظة نينوى. مجلة جامعة الأنبار للعلوم الاقتصادية و الإدارية،مج. 14، ع. 4، ص ص. 135-147.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1560293
Modern Language Association (MLA)
الكرد، شامل شعيب أمين والعاني، الآء عبد الموجود. التهكم التنظيمي: -الأسباب ومقترحات المعالجة: دراسة تحليلية في مديرية الأحوال المدنية والجوازات والإقامة في محافظة نينوى. مجلة جامعة الأنبار للعلوم الاقتصادية و الإدارية مج. 14، ع. 4 (2022)، ص ص. 135-147.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1560293
American Medical Association (AMA)
الكرد، شامل شعيب أمين والعاني، الآء عبد الموجود. التهكم التنظيمي: -الأسباب ومقترحات المعالجة: دراسة تحليلية في مديرية الأحوال المدنية والجوازات والإقامة في محافظة نينوى. مجلة جامعة الأنبار للعلوم الاقتصادية و الإدارية. 2022. مج. 14، ع. 4، ص ص. 135-147.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1560293
Data Type
Journal Articles
Language
Arabic
Notes
Record ID
BIM-1560293
