إدارة التغيير في منظمات الأعمال : التجربة الماليزية نموذجا
Other Title(s)
Managing change in business organizations : Malaysian experience model
Dissertant
Thesis advisor
University
The Arabic Academy in Denmark
Faculty
Economy and Adminstation
Department
Business Administation
University Country
Denmark
Degree
Master
Degree Date
2010
Main Subjects
Topics
No. of Pages
144
Table of Contents
قائمة المحتويات.
الفصل الأول : أساسيات البحث.
الفصل الثاني : مفهوم إدارة التغيير في منظمات الأعمال.
الفصل الثالث : التغيبير و التطوير التنظيمي في منظمات الأعمال.
الفصل الرابع : مراحل التغيير.
الفصل الخامس : ثقافة المنظمة.
الفصل السادس : الإدارة من التغيير إلى الإبداع.
الفصل السابع : التجربة الماليزية.
قائمة المراجع.
American Psychological Association (APA)
العسكري، بهاء الدين المنجي. (2010). إدارة التغيير في منظمات الأعمال : التجربة الماليزية نموذجا. (أطروحة ماجستير). الأكاديمية العربية المفتوحة في الدنمارك, الدنمارك
https://search.emarefa.net/detail/BIM-299444
Modern Language Association (MLA)
العسكري، بهاء الدين المنجي. إدارة التغيير في منظمات الأعمال : التجربة الماليزية نموذجا. (أطروحة ماجستير). الأكاديمية العربية المفتوحة في الدنمارك. (2010).
https://search.emarefa.net/detail/BIM-299444
American Medical Association (AMA)
العسكري، بهاء الدين المنجي. (2010). إدارة التغيير في منظمات الأعمال : التجربة الماليزية نموذجا. (أطروحة ماجستير). الأكاديمية العربية المفتوحة في الدنمارك, الدنمارك
https://search.emarefa.net/detail/BIM-299444
Language
Arabic
Data Type
Arab Theses
Record ID
BIM-299444
