أثر القدرات الفنية لدى إدارة المنظمات غير الحكومية على تجنيد الأموال
Other Title(s)
The technical capabilities effects on non-governmental organizations management in fundraising
Dissertant
Thesis advisor
University
Islamic University
Faculty
Faculty of Commerce
Department
Department of Business Administration
University Country
Palestine (Gaza Strip)
Degree
Master
Degree Date
2012
Arabic Abstract
هدفت هذه الدراسة إلى إلقاء الضوء على أثر القدرات الفنية لدى إدارة المنظمات غير الحكومية و التي تساعد العاملين في وحدة تجنيد الأموال، و توضح الدور الذي تلعبه في تحقيق أهداف المنظمات الأهلية من خلال تحليل مهاراتها و اختصاصاتها، كذلك التعرف على بعض العوامل المؤثرة في تجنيد الأموال و المتمثلة في المؤهلات العلمية، التدريب، وحدة مختصة بتجنيد الأموال، خطط واضحة و محددة، نظم و آليات، شبكة علاقات، طبيعة عمل المنظمة في المنظمات غير الحكومية و مدى قدرتها على تحقيق أهداف تلك المنظمات.
و لتحقيق هذه الأهداف أجريت الدراسة على عينة مكونة من 49 منظمة غير حكومية في قطاع غزة تعمل في مجالات متنوعة، حيث تم تطوير بعض الفرضيات و تصميم استبانة لاستطلاع آراء القائمين على وحدة تجنيد الأموال و كتابة مقترحات المشاريع في المنظمات غير الحكومية.
و من أهم النتائج التي توصلت إليها الدراسة ما يلي : 1_ أن وحدة تجنيد الأموال لديها المقدرة على كتابة مقترحات المشاريع.
2_ يمتلك طاقم تجنيد الأموال المؤهلات المهنية للعمل في الجمعية. 3_ قيام الإدارة العليا بعملية الإرشاد و التوجيه للعاملين في وحدة تجنيد الأموال. 4_ يوجد لدى الجمعيات خطط استراتيجية مكتوبة. 5_ أن الموظفين بحاجة إلى برنامج تدريبي متكامل مع ضرورة تخصيص مبلغ من الموازنة السنوية للجمعية لاستثماره في تدريب الموظفين. 6_ تتابع وحدة تجنيد الأموال اعلانات الممولين بشكل دوري و مستمر. 7_ وحدة تجنيد الأموال لديها شبكة علاقات محلية تساعد في عملية تجنيد الأموال. 8_ أن الجمعيات تمتلك القدرة على تقديم خدماتها في مختلف الظروف و الأوقات مما يسهل في عملية تجنيد الأموال. 9_ تعتبر ثقة الممولين بالجمعية عامل أساسي يساعد في عملية تجنيد الأموال. و لقد توصلت الدراسة إلى مجموعة من التوصيات أهمها : 1_ العمل على استقطاب أكبر عدد كافي من العاملين المؤهلين في وحدة تجنيد الأموال. 2_ ضرورة العمل على تخصيص جزء من الموازنة السنوية لتدريب العاملين في وحدة تجنيد الأموال في الجمعية. 3_ ضرورة اعتماد برنامج تدريبي متكامل لرفع كفاءة العاملين في وحدة تجنيد الأموال. 4_ ضرورة تعاون وحدة تجنيد الأموال و إدارة الجمعية مع وسائل الإعلام المختلفة لربطها مع الممولين و تعريفهم بمشاريع و إنجازات الجمعية. 5_ صياغة دليل سياسات لوحدة تجنيد الأموال كي يساعد و يرشد العاملين في وحدة تجنيد الأموال. 6_ ضرورة البحث عن مصادر تمويل متنوعة و ثابتة أو حتى من خلال مشاريع تدر عوائد ذاتية من أجل أن يكون لدى الجمعية استقرار في حجم التمويل.
Main Subjects
Topics
No. of Pages
147
Table of Contents
فهرس المحتويات / الموضوعات.
الملخص / المستخلص.
الفصل الأول : الإطار العام للدراسة.
الفصل الثاني : الإطار النظري للدراسة.
الفصل الثالث : الدراسات السابقة.
الفصل الرابع : الإطار العملي للبحث.
الفصل الخامس : نتائج الدراسة الميدانية و تفسيرها.
الفصل السادس : النتائج و التوصيات.
قائمة المراجع.
American Psychological Association (APA)
الجرجاوي، محمود يوسف. (2012). أثر القدرات الفنية لدى إدارة المنظمات غير الحكومية على تجنيد الأموال. (أطروحة ماجستير). الجامعة الإسلامية, فلسطين (قطاع غزة)
https://search.emarefa.net/detail/BIM-317924
Modern Language Association (MLA)
الجرجاوي، محمود يوسف. أثر القدرات الفنية لدى إدارة المنظمات غير الحكومية على تجنيد الأموال. (أطروحة ماجستير). الجامعة الإسلامية. (2012).
https://search.emarefa.net/detail/BIM-317924
American Medical Association (AMA)
الجرجاوي، محمود يوسف. (2012). أثر القدرات الفنية لدى إدارة المنظمات غير الحكومية على تجنيد الأموال. (أطروحة ماجستير). الجامعة الإسلامية, فلسطين (قطاع غزة)
https://search.emarefa.net/detail/BIM-317924
Language
Arabic
Data Type
Arab Theses
Record ID
BIM-317924
