دور مؤسسات المجتمع المدني في تمكين المرأة : حالة دراسة الأردن

Other Title(s)

The role of civil society institutions in woman empowerment : a case study of Jordan

Dissertant

أبو عين، ريما علي محمد

Thesis advisor

الشرعة، علي عواد

Comitee Members

المخادمة، ذياب محمد
أخو ارشيدة، هاني عبد الكريم
المقداد، محمد أحمد

University

Al albayt University

Faculty

Bayt Al-Hekmah (House of Wisdom)

University Country

Jordan

Degree

Master

Degree Date

2008

Arabic Abstract

تتناول الدراسة موضوع تمكين المرأة الأردنية، بهدف التعريف بدور مؤسسات المجتمع المدني و انجازاتها و سبل عملها و أثر ذلك في تمكين المرأة في كافة المجالات الحياتية، كما و تهدف الدراسة لمعرفة اتجاهات القيادات النسائية الناشطة في العمل النسائي و السياسي الداعم لتمكين المرأة ؛ و خصنوصا التمكين السياسي لها و محاولة زيادة فعاليتها في المشاركة السياسية، و كذلك معرفة أهم المعوقات التي لا زالت تحول دون تمكين المرأة الأردنية سياسيا و بالتالي وضع توصيات هذه القيادات بيد صانعي القرار السياسي لتشريع و تعديل القوانين التي تخدم تمكين المرأة في المجتمع الأردني.

و تكمن مشكلة الدراسة في ضعف الآليات لتمكين المرأة حيث لم يصل تمكينها للمستوى المطلوب بسبب المعوقات المتعلقة بالبيئة التشريعية و الثقافية و المجتمعية السائدة، و الذي لا بد من تفعيل دور مؤسسات المجتمع المدني في مواجهته و بالتالي تشكيل رأي عام مناصر لقضايا المرأة.

و انطلقت الدراسة من فرضية أساسية مفادها أن مؤسسات المجتمع المدني تلعب دورا فاعلا في عملية تمكين المرأة.

كما تفرع عنها فرضيات عدة منها أنه كلما زادت فاعلية المرأة في المناصب المتاحة كلما أسهم ذلك في تغيير الصورة النمطية لها في المجتمع، و زاد ذلك من فرص تمكينها ؛ و أن هنالك علاقة طردية بين دور منظمات المجتمع المدني في تشكيل رأي عام يتبنى قضايا المرأة و بين تغيير و قد أثبتت الدراسة صحة الفرضيات بوجود الأثر الإيجابي لفاعلية المرأة في المناصب المتاحة، و تجديد الرؤية المجتمعية و تغيير نمط الثقافة السياسية السائدة عنها و عن صورتها النمطية في المجتمع ؛ و قد تمت هذه الدراسة باستخدام منهج تحليل النظم لديفيد ايستون و ذلك على أن تكون مطالب مؤسسات المجتمع المدني المدخلات في هذه العملية و استجابة النظام السياسي بكافة أشكالها هي المخرجات و كذلك منهج الاتصال لكارل دويتش حيث كانت مؤسسات المجتمع المدني هي المرسل و النظام السياسي هو المستقبل و ذلك من خلال اثارة رأي عام حول قضايا المرأة في المجتمع و كان لا بد من الأخذ باقتراب الثقافة السياسية لما له من دور كبير في عملية التنشئة السياسية في المجتمع و قد خلصت الدراسة ألى عدد من النتائج و هي : - أن نسبة وجود المرأة في الوظائف العليا في مختلف المؤسسات الحكومية، و مؤسسات المجتمع المدني، لا زالت دون المستوى المطلوب. - بالنسبة للمرأة الأردنية فإنها قد شاركت في جميع الدورات الانتخابية، في الفترة ما بين (1989-2007) و لم تصل للمجلس إلا مرتين، مرة عن طريق كوتا عرقية و مرة واحدة تنافس بعد نجاحها في فترة سابقة على نظام الكوتا، و في انتخابات مجلس النواب الرابع عشر 2003، ازداد عدد النساء المرشحات للانتخابات بأعداد مضاعفة عن الدورات السابقة. - الأثر الإيجابي الذي حققته الكوتا النسائية، بالنسبة لزيادة عدد المرشحات من جهة، و زيادة نسبة التمثيل النسائي من جهة أخرى، رغم الخلل في كيفية احتساب مقاعد الكوتا حيث استفادت فيها السيدات في المناطق ذات الكثافة المكانية القليلة و حرم السيدات في المناطق ذات الكثافة المكانية المرتفعة من مقاعد الكوتا في المجلس النيابي. - ثم أن الثقافة السياسية السائدة في المجتمع كان لها دورا سلبيا مثل عائقا أمام عملية تمكين المرأة في المجتمع الأردني.

و كان للرأي العام و الإعلام دورا مهما في قضية وصول المرأة للمناصب القيادية. - لقد بقي دور منظمات المجتمع المدني النسائية دورا متواضعا لأنها بقيت نخبوية إلى حد كبير، و مقتصرة على المدن الكبرى و الطبقة المثقفة.

Main Subjects

Political Sciences

Topics

• Political science
• Woman
• Case studies
• Jordan

No. of Pages

112

Table of Contents

• APA
• MLA
• AMA

Language

Arabic

Data Type

Arab Theses

Record ID

BIM-318782