إختبار مراحل الذكاء الرتبي لنوعية القيادات الإدارية بإعتماد طريقة Ravens : دراسة تطبيقية في المستشفيات الحكومية بمدينة الموصل
Other Title(s)
Testing arrangement intelligent phases of leaderships quality using ravens method : as applied in government hospital in Mousl City
Joint Authors
عادل محمد عبد الله
المهتدي، منذر خضر يعقوب
Source
Issue
Vol. 35, Issue 113 (30 Sep. 2013), pp.275-295, 21 p.
Publisher
University of Mosul College of Administration and Economic
Publication Date
2013-09-30
Country of Publication
Iraq
No. of Pages
21
Main Subjects
Topics
Abstract AR
يمر الذكاء الذي يتصف به المدير بالعديد من المراحل ليتمكن من قيادة الموارد المادية و البشرية و المعلوماتية و الوقت المتاح، و المستفيدين على اختص حالاتهم المرضية و تقسيماتهم السوقية في المستشفى، و إن أي خلل أو التباس في استخدام ذكائه سيؤثر بالسلب على باقي العناصر الأخرى باتجاه اضمحلالها و انتهائها.
يحاول البحث الحالي تقديم أنموذج اقتراضي للمراحل التي يقترض أن يمر بها مدير المستشفى ليكون مؤهلا و تحقيق ذكاء الأعمال.
يهدف البحث الحالي إلى إبراز حقيقة أن للذكاء مراحل لا سيما في إدارة المستشفيات يمكن قياسه و يشكل اتجاها حديثا في إدارتها، فضلا عن تكوين أنموذج تتمكن القيادات الإدارية من الاستعانة به لمعرفة خصائص ذكاء الأعمال و متطلبات تحقيقه لاتخاذ القرارات المثلى في إدارة المستشفيات.
يحاول البحث الإجابة على تسائل رئيس، هل بإمكان إدارة المستشفى استخدام أنموذج يدل على الذكاء.
توصل البحث إلى استنتاج أن الذكاء في الإدارة هو أمر قابل للتقليد من قبل المدراء اللاحقين للمدراء السابقين، لكن تختلف درجة التقليد اعتمادا عنى نجاح المدراء السابقين في العمل، و المستوى الإداري سواء كان في الإدارة العليا أو الوسطى.
استخدم البحث من اجل أسلوب المصفوفات المتتابعة ل (June Ravens) الذي يحدد المرتبة التي يمر بها كل مدير من مدراء المستشفيات من حيث مراتب ذكاء الأعمال على شكل أسئلة اختبار لها خيارات في الإجابة و تحديد درجة الذكاء الرتبي التي حصل عليها المدير.
American Psychological Association (APA)
عادل محمد عبد الله والمهتدي، منذر خضر يعقوب. 2013. إختبار مراحل الذكاء الرتبي لنوعية القيادات الإدارية بإعتماد طريقة Ravens : دراسة تطبيقية في المستشفيات الحكومية بمدينة الموصل. مجلة تنمية الرافدين،مج. 35، ع. 113، ص ص. 275-295.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-341304
Modern Language Association (MLA)
عادل محمد عبد الله والمهتدي، منذر خضر يعقوب. إختبار مراحل الذكاء الرتبي لنوعية القيادات الإدارية بإعتماد طريقة Ravens : دراسة تطبيقية في المستشفيات الحكومية بمدينة الموصل. مجلة تنمية الرافدين مج. 35، ع. 113 (2013)، ص ص. 275-295.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-341304
American Medical Association (AMA)
عادل محمد عبد الله والمهتدي، منذر خضر يعقوب. إختبار مراحل الذكاء الرتبي لنوعية القيادات الإدارية بإعتماد طريقة Ravens : دراسة تطبيقية في المستشفيات الحكومية بمدينة الموصل. مجلة تنمية الرافدين. 2013. مج. 35، ع. 113، ص ص. 275-295.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-341304
Data Type
Journal Articles
Language
Arabic
Notes
يتضمن هوامش.
Record ID
BIM-341304