المشاكل المحاسبية الضربية في الشركات المتعددة الجنسيات
Dissertant
Thesis advisor
Comitee Members
أحمد، عبد الماجد عبد الله حسن
فضل المولى، سعد يحيى
University
Omdurman Islamic University
Faculty
Faculty of Administrative Sciences
Department
Department of Accounting
University Country
Sudan
Degree
Master
Degree Date
2008
Arabic Abstract
تعتبر الشركة متعددة الجنسية تنظيم يباشر نشاط اقتصادي في أكثر من دولة عن طريق شبكة من الفروع، أو القطاعات، أو الشركات المستثمر فيها، أو الشركات التابعة، و تنتشر الشركة المتعددة الجنسية في أكثر من دولة بحيث تستفيد من المزايا النسبية لوفرة الموارد في مكان دون آخر، فالشركات متعددة الجنسية تحصل على المواد الأولية و رأس المال من الدول التي تتوفر فيها مثل هذه الموارد بكثرة، و تصنع منتجاتها في الدول التي يكون فيها مستوى الأجور وتكاليف العمليات الأخرى منخفضا، ثم تبيع منتجاتها في الأسواق الأكثر ربحية.
و الجدير بالذكر أن المركز الرئيسي للكثير من الشركات متعددة الجنسية الكبيرة يقع في الولايات المتحدة الأمريكية و يقدر البعض العدد الإجمالي لهذا النوع من الشركات في أمريكا بمائتي شركة.
إذا ما حاولت التعرف على الشركة متعددة الجنسية تبين لنا أنه لا يوجد تعريف محدد لها، إذ اختلفت الآراء حولها، و لا يوجد تعريف موحد يتضمن كافة خصائص هذه النوعية من الشركات، و إن كانت الخاصية الأساسية التي اتفق عليها الكتاب، هي أن هذه الشركات تمارس نشاطها في بلاد عديدة من خلال امتلاك مجموعة من الفروع أو الشركات التابعة.
للشركات متعددة الجنسية قضايا تتعلق بالمحاسبة و إعداد التقارير في تنميط أو توحيد معايير المحاسبة الدولية، و المحاسبة عن العمليات التي تنطوي على عملات أجنبية و إعداد القوائم المالية الموحدة أو المجمعة للشركات التي يكون لها شركات تابعة أو مستثمر فيها أو فروع.
و قد تجد الشركة في أسلوب التسعير للسلع التي تتم بين أطرافها المرتبطة وسيلة تمكنها من نقل الأرباح من البلاد التي تفرض ضرائب بمعدلات مرتفعة إلى البلاد التي تفرض ضرائب بمعدلات منخفضة، أو لا تفرض ضرائب على الإطلاق و ذلك عن طريق تسعير السلع المرسلة إلى بلاد مرتفعة بأسعار عالية و العكس في البلاد المنخفضة الضرائب.
Main Subjects
Financial and Accounting Sciences
Topics
No. of Pages
249
Table of Contents
فهرس المحتويات / الموضوعات.
الملخص / المستخلص.
المقدمة.
الباب الأول : خصائص و سمات الشركات المتعددة الجنسية و أثرها على معاملتها ضريبيا.
الباب الثاني : مناهج و أساليب التسعير المتبادلة داخل الشركات المتعددة الجنسية.
الباب الثالث : آثار تغيرات أسعار السلع المتبادلة داخل الشركات المتعددة الجنسية و مشاكله الضريبية.
النتائج و التوصيات.
قائمة المراجع.
American Psychological Association (APA)
أحمد، خالدة آدم حولى. (2008). المشاكل المحاسبية الضربية في الشركات المتعددة الجنسيات. (أطروحة ماجستير). جامعة أم درمان الإسلامية, السودان
https://search.emarefa.net/detail/BIM-343934
Modern Language Association (MLA)
أحمد، خالدة آدم حولى. المشاكل المحاسبية الضربية في الشركات المتعددة الجنسيات. (أطروحة ماجستير). جامعة أم درمان الإسلامية. (2008).
https://search.emarefa.net/detail/BIM-343934
American Medical Association (AMA)
أحمد، خالدة آدم حولى. (2008). المشاكل المحاسبية الضربية في الشركات المتعددة الجنسيات. (أطروحة ماجستير). جامعة أم درمان الإسلامية, السودان
https://search.emarefa.net/detail/BIM-343934
Language
Arabic
Data Type
Arab Theses
Record ID
BIM-343934
