الانشغال المفرط في العمل : دراسة مقارنة لآراء عينة من المسؤولين و المرؤوسين في بعض المنظمات العراقية
Other Title(s)
The busyness extent in a work : comparable study for the opinion of supervisors & subordinates
Author
Source
Issue
Vol. 1, Issue 1 (31 Jan. 2006), pp.37-58, 22 p.
Publisher
University of Basrah College of Economic and Administration
Publication Date
2006-01-31
Country of Publication
Iraq
No. of Pages
22
Main Subjects
Topics
- Social psychology
- Applied psychology
- Interpersonal relations
- Social behavior
- Social adaptation
- Racial prejudice
- Family
- Fathers
- Managers
- Behaviour
- Attitudes
- Psychological aspects
- Friendship
- Communication
- Iraq
- Sons
- Contests
- Behavior management
- Work stress
Abstract AR
تؤكد معظم الدراسات الإدارية المعاصرة على مواضيع ذات علاقة بالعولمة و الإدارة الاستراتيجية و تقنيات المعلوماتية و في المقابل، هناك انحسار واضح في الأبحاث و الدراسات المرتبطة بالجانب الإنساني و العوامل النفسية و الاجتماعية التي يغلب عليها طابع الاهتمام بسلوك العاملين أثناء العمل.
و تأسيسا على ما تقدم، في ضوء الحاجة التي تفهم العلاقة بين التطور التكنولوجي الهائل للقرن الحالي و متطلبات أداء العمل و تأثير كل منهما على الآخر...
تركز البحث الحالي في دراسة " مدى الانشغال في العمل " الذي يصل أحيانا إلى حد الادمان المفرط و انعكاسات ذلك على وقت العاملين المخصص للراحة و التطوير الذاتي و تلبية المتطلبات العائلية...
تألفت عينة البحث من مجموعتين من الأفراد العاملين في أربع منظمات عراقية، الأولى تضم المسؤولين (ممن هم بمنصب مدير عام، مدير مركز بحثي و رئيس قسم..) بينما تضم الثانية مجموعة من المرؤوسين (العاملين في مستويات إدارية أدنى).
و قد تم التوصل إلى وجود درجة عالية من الانشغال في العمل بين المسئولين الذين كانت إجابتهم بدون فروقات معنوية رغم اختلاف طبيعة عمل المنظمات التي يعملون فيها.
و بناء على ذلك، قدمن مجموعة من التوصيات المناسبة.
American Psychological Association (APA)
النعيمي، صلاح عبد القادر أحمد. 2006. الانشغال المفرط في العمل : دراسة مقارنة لآراء عينة من المسؤولين و المرؤوسين في بعض المنظمات العراقية. دراسات إدارية،مج. 1، ع. 1، ص ص. 37-58.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-352331
Modern Language Association (MLA)
النعيمي، صلاح عبد القادر أحمد. الانشغال المفرط في العمل : دراسة مقارنة لآراء عينة من المسؤولين و المرؤوسين في بعض المنظمات العراقية. دراسات إدارية مج. 1، ع. 1 (كانون الثاني 2006)، ص ص. 37-58.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-352331
American Medical Association (AMA)
النعيمي، صلاح عبد القادر أحمد. الانشغال المفرط في العمل : دراسة مقارنة لآراء عينة من المسؤولين و المرؤوسين في بعض المنظمات العراقية. دراسات إدارية. 2006. مج. 1، ع. 1، ص ص. 37-58.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-352331
Data Type
Journal Articles
Language
Arabic
Notes
يتضمن هوامش : ص. 55
Record ID
BIM-352331
