أثر العوامل التنظيمية في فعالية الرقابة الإدارية في ديوان المحاسبة الأردني

Other Title(s)

The affect of organizational factors in the managerial efficiency in the Jordanian Audit Bureau

Dissertant

الشرعة، هاني فرحان

Thesis advisor

بني خالد، مرعي حسن

Comitee Members

الرحاحلة، محمد ياسين
العون، سالم سفاح
الطعامنة، محمد

University

Al albayt University

Faculty

Faculty of Finance and Business Administration

Department

Department of Business Administration

University Country

Jordan

Degree

Master

Degree Date

2013

Arabic Abstract

هدفت هذه الدراسة إلى بيان مدى تأثير العوامل التنظيمية (التشريعات، الموارد البشرية، و تكولوجيا المعلومات، الهيكل التنظيمي) على فعالية الرقابة الإدارية التي يمارسها ديوان المحاسبة.

استخدم الباحث المنهج الوصفي و التحليلي، و من أجل تحقيق أهداف الدراسة تم تصميم استبانة عرضت على محكمين للتأكد من صدقها و ثباتها، و تم توزيعها على مجتمع الدراسة المكون من 194 مدقق في ديوان المحاسبة العاملين في محافظات (عمان، الزرقاء، إربد، جرش، عجلون، و المفرق) و توصلت الدراسة إلى النتائج الآتية : - يوجد أثر للعوامل (التشريعات، الموارد البشرية، و تكنولوجيا المعلومات، الهيكل التنظيمي) مجتمعة على فعالية الرقابة الإدارية.

- يوجد أثر واضح للموارد البشرية على فعالية الرقابة الإدارية عند مستوى دلالة.

- يوجد أثر للهيكل التنظيمي على فعالية الرقابة الإدارية عند مستوى دلالة.

- جاء تأثير تكنولوجيا المعلومات بدرجة ضعيفة على فعالية الرقابة الإدارية.

- لا يوجد أثر للتشريعات على فعالية الرقابة الإدارية في ديوان المحاسبة.

و بناء على النتائج السابقة تم تقديم مجموعة من التوصيات منها : - استمرار الاهتمام بالموارد البشرية في ديوان المحاسبة و رفدهم بالمهارات التدريبية و التكنولوجيا.

- العمل على إيجاد حزمة واضحة من الأنظمة و التعليمات الخاصة بالرقابة الإدارية.

- حث الجهات للرقابة على التعاون مع ديوان المحاسبة لتحقيق أهداف الرقابة.

- العمل على تحفيز مدققي ديوان المحاسبة ماديا و معنويا.

Main Subjects

Business Administration

Topics

No. of Pages

149

Table of Contents

فهرس المحتويات / الموضوعات.

الملخص / المستخلص.

الفصل الأول : المقدمة.

الفصل الثاني : الإطار النظري.

الفصل الثالث : الدراسة الميدانية.

الفصل الرابع : مناقشة النتائج و التوصيات.

قائمة المراجع.

American Psychological Association (APA)

الشرعة، هاني فرحان. (2013). أثر العوامل التنظيمية في فعالية الرقابة الإدارية في ديوان المحاسبة الأردني. (أطروحة ماجستير). جامعة آل البيت, الأردن
https://search.emarefa.net/detail/BIM-417009

Modern Language Association (MLA)

الشرعة، هاني فرحان. أثر العوامل التنظيمية في فعالية الرقابة الإدارية في ديوان المحاسبة الأردني. (أطروحة ماجستير). جامعة آل البيت. (2013).
https://search.emarefa.net/detail/BIM-417009

American Medical Association (AMA)

الشرعة، هاني فرحان. (2013). أثر العوامل التنظيمية في فعالية الرقابة الإدارية في ديوان المحاسبة الأردني. (أطروحة ماجستير). جامعة آل البيت, الأردن
https://search.emarefa.net/detail/BIM-417009

Language

Arabic

Data Type

Arab Theses

Record ID

BIM-417009