الاتصال التنظيمي : أداة لتحقيق الفعالية التنظيمية

Abstract FRE

Il Le souci majeur des organisations efficientes réside dans la maîtrise de la communication, considérée comme un élément central interférant avec d’autres dans le processus de production.

Il n’est pas sans intérêt de souligner aussi que la préservation de l’efficacité organisationnelle est subordonnée à l’effort d’orientation et de maîtrise de la communication consentie par les organisations en question.

Il est caractéristique d’observer que dans la plupart des cas, la productivité, le moral et les relations humaines du personnel dépendent de l’efficacité de la communication au sein del’organisation et cela dans le but d’assurer sa pérennité et son développement ainsi que la synergie et l’interaction entre les différentes parties.

Cet article vient à point nommé pour donner un éclairage sur l’importance de la communication organisationnelle et son rôle stratégique dans la réalisation de l’efficience organisationnelle, sachant que cette dernière constitue l’artère qui relie les activités et les éléments de l’organisation soient de l’intérieur ou en relation avec l’environnement.