تقييم الأداء الجامعي في ضوء معايير إدارة الجودة الشاملة من وجهة نظر العاملين الإداريين في جامعة آل البيت
Author
Source
Publisher
Zarka Private University Dcanship of Scientific Research
Publication Date
2011-05-31
Country of Publication
Jordan
No. of Pages
25
Main Subjects
Business Administration
Educational Sciences
Topics
- Universities
- Management
- Performance appraisal
- Higher education
- Employees
- Colleges
- Jordan
- Total quality management
Arabic Abstract
هدفت الدراسة تقييم الأداء الجامعي في ضوء إدارة الجودة الشاملة من وجهة نظر العاملين الإداريين في جامعة آل البيت، و أثر كل من النوع الاجتماعي، و المؤهل العلمي، و سنوات الخبرة، و المسمى الوظيفي، على تقييم الأداء الجامعي.
و تكونت عينة الدراسة من (122) فردا، و توصلت الدراسة إلى النتائج الآتية : جاء مستوى تقييم الأداء الجامعي بدرجة تقدير متوسطة.
كما أظهرت الدراسة عدم وجود فروق ذات دلالة إحصائية في مستوى تقييم الأداء الجامعي في ضوء إدارة الجودة الشاملة من وجهة نظر العاملين الإداريين في جامعة آل البيت تعزى إلى متغير النوع الاجتماعي، و المؤهل العلمي، و سنوات الخبرة، و المسمى الوظيفي.
و أوصى الباحث بعقد دورات تدريبية على إدارة الجودة الشاملة تشمل توزيع العاملين في الجامعة لنشر ثقافة إدارة الجودة الشاملة.
Data Type
Conference Papers
Record ID
BIM-445580
American Psychological Association (APA)
الحراحشة، محمد عبود. 2011-05-31. تقييم الأداء الجامعي في ضوء معايير إدارة الجودة الشاملة من وجهة نظر العاملين الإداريين في جامعة آل البيت. . ، ص ص. 1-25.جامعة الزرقاء الأهلية.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-445580
Modern Language Association (MLA)
الحراحشة، محمد عبود. تقييم الأداء الجامعي في ضوء معايير إدارة الجودة الشاملة من وجهة نظر العاملين الإداريين في جامعة آل البيت. . جامعة الزرقاء الأهلية. 2011-05-31.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-445580
American Medical Association (AMA)
الحراحشة، محمد عبود. تقييم الأداء الجامعي في ضوء معايير إدارة الجودة الشاملة من وجهة نظر العاملين الإداريين في جامعة آل البيت. .
https://search.emarefa.net/detail/BIM-445580