تقيمم تجربة جامعة أبو ظبي في إدراة التنوع من وجهة نظر عينية من أعضاء هيئة التدريس بالجامعة
Source
مجلة كلية الإدارة و الاقتصاد للدراسات الاقتصادية و الإدارية و المالية
Issue
Vol. 2015, Issue 16 (30 Sep. 2015), pp.66-89, 24 p.
Publisher
University of Babylon College of Administration and Economics
Publication Date
2015-09-30
Country of Publication
Iraq
No. of Pages
24
Main Subjects
Abstract EN
The study aimed to assess the Abu □hah! University of experience ٨؛ managing diversity, through a poll views teaching body belonging to a program specializing in human resources management and financial management of the University in Al Ain.
Results of the study have confirmed the existence of a relationship between two variables and good use of biological diversity, as the value of coefficient of correlation (Person) (0.473) amounted to sign by (20.00), a statistically significant level (0.01).
Also confirmed the presence of a strong correlation between the two variables of application diversity and good diversity management policies, as the value of correlation coefficient relationship (Person) (0.134) amounted to sign by (0.403), a statistically significant level (0.01).
Also showed no statistically significant differences between the mean scores of the views of faculty members toward diversity among respondents management depending on the variable (age, sex, nationality, specialty, qualification, degree).
The study recommended that the university continues to develop and implement strategies, policies, toward equality, justice and non-discrimination in dealing with employees, the form in which they can reap many of the fruits, and earned cohesion and trust between them and their employees, and they can also bring added values.
American Psychological Association (APA)
العرموطي، أيمن مصطفى. 2015. تقيمم تجربة جامعة أبو ظبي في إدراة التنوع من وجهة نظر عينية من أعضاء هيئة التدريس بالجامعة. مجلة كلية الإدارة و الاقتصاد للدراسات الاقتصادية و الإدارية و المالية،مج. 2015، ع. 16، ص ص. 66-89.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-629886
Modern Language Association (MLA)
العرموطي، أيمن مصطفى. تقيمم تجربة جامعة أبو ظبي في إدراة التنوع من وجهة نظر عينية من أعضاء هيئة التدريس بالجامعة. مجلة كلية الإدارة و الاقتصاد للدراسات الاقتصادية و الإدارية و المالية ع. 16 (2015)، ص ص. 66-89.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-629886
American Medical Association (AMA)
العرموطي، أيمن مصطفى. تقيمم تجربة جامعة أبو ظبي في إدراة التنوع من وجهة نظر عينية من أعضاء هيئة التدريس بالجامعة. مجلة كلية الإدارة و الاقتصاد للدراسات الاقتصادية و الإدارية و المالية. 2015. مج. 2015، ع. 16، ص ص. 66-89.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-629886
Data Type
Journal Articles
Language
Arabic
Notes
يتضمن مراجع ببليوجرافية : ص. 89
Record ID
BIM-629886