تطبيق وظائف إدارة الموارد البشرية من وجهة نظر مدراء إدارات الموارد البشرية في منظمات الأعمال السعودية : دراسة تحليلية
Other Title(s)
Application of human resources management functions from the viewpoint of human resources management managers in business organization in Saudi Arabia : An analytical study
Source
مجلة جامعة الملك سعود : العلوم الإدارية
Issue
Vol. 24, Issue 2 (31 Dec. 2012), pp.113-156, 44 p.
Publisher
King Saud University Deanship of Library Affairs
Publication Date
2012-12-31
Country of Publication
Saudi Arabia
No. of Pages
44
Main Subjects
American Psychological Association (APA)
العمري، محمد بن سعيد. 2012. تطبيق وظائف إدارة الموارد البشرية من وجهة نظر مدراء إدارات الموارد البشرية في منظمات الأعمال السعودية : دراسة تحليلية. مجلة جامعة الملك سعود : العلوم الإدارية،مج. 24، ع. 2، ص ص. 113-156.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-643354
Modern Language Association (MLA)
العمري، محمد بن سعيد. تطبيق وظائف إدارة الموارد البشرية من وجهة نظر مدراء إدارات الموارد البشرية في منظمات الأعمال السعودية : دراسة تحليلية. مجلة جامعة الملك سعود : العلوم الإدارية مج. 24، ع. 2 (كانون الأول 2012)، ص ص. 113-156.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-643354
American Medical Association (AMA)
العمري، محمد بن سعيد. تطبيق وظائف إدارة الموارد البشرية من وجهة نظر مدراء إدارات الموارد البشرية في منظمات الأعمال السعودية : دراسة تحليلية. مجلة جامعة الملك سعود : العلوم الإدارية. 2012. مج. 24، ع. 2، ص ص. 113-156.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-643354
Data Type
Journal Articles
Language
Arabic
Notes
يتضمن ملاحق : ص. 152-155
Record ID
BIM-643354
