أثر استخدام طريقة الإدارة بالأهداف في أداء العاملين : دراسة تطبيقية في مؤسسة البترول الوطنية في دولة الكويت
Other Title(s)
The impact of using technique management by objective (MBO) on performance of employees : an applied study in the national oil institution in state of Kuwait
Dissertant
Thesis advisor
Comitee Members
الدحيات، سامر عيد عبد الله
العزاوي، نجم
University
Middle East University
Faculty
Faculty of Business
Department
Department of Business Administration
University Country
Jordan
Degree
Master
Degree Date
2014
Main Subjects
Economics & Business Administration
No. of Pages
116
Table of Contents
فهرس المحتويات / الموضوعات.
الملخص / المستخلص.
المستخلص باللغة الإنجليزية.
الفصل الأول : الإطار العام للدراسة.
الفصل الثاني : الإطار النظري و الدراسات السابقة.
الفصل الثالث : الطريقة و الإجراءات.
الفصل الرابع : النتائج و اختبار الفرضيات.
الفصل الخامس : النتائج و الاستنتاجات و التوصيات.
قائمة المراجع.
American Psychological Association (APA)
الرشيدي، محمد مبارك محمد. (2014). أثر استخدام طريقة الإدارة بالأهداف في أداء العاملين : دراسة تطبيقية في مؤسسة البترول الوطنية في دولة الكويت. (أطروحة ماجستير). جامعة الشرق الأوسط, الأردن
https://search.emarefa.net/detail/BIM-693861
Modern Language Association (MLA)
الرشيدي، محمد مبارك محمد. أثر استخدام طريقة الإدارة بالأهداف في أداء العاملين : دراسة تطبيقية في مؤسسة البترول الوطنية في دولة الكويت. (أطروحة ماجستير). جامعة الشرق الأوسط. (2014).
https://search.emarefa.net/detail/BIM-693861
American Medical Association (AMA)
الرشيدي، محمد مبارك محمد. (2014). أثر استخدام طريقة الإدارة بالأهداف في أداء العاملين : دراسة تطبيقية في مؤسسة البترول الوطنية في دولة الكويت. (أطروحة ماجستير). جامعة الشرق الأوسط, الأردن
https://search.emarefa.net/detail/BIM-693861
Language
Arabic
Data Type
Arab Theses
Record ID
BIM-693861
