أبعاد المناخ التنظيمي في الجامعة الجزائرية من وجهة نظر أساتذة كليات العلوم الاجتماعية و الإنسانية

Time cited in Arcif : 
5

Author

مزياني، الوناس

Source

مجلة الباحث في العلوم الإنسانية و الاجتماعية

Issue

Vol. 2016, Issue 23 (31 Mar. 2016), pp.83-95, 13 p.

Publisher

University Kasdi Merbah Ouargla

Publication Date

2016-03-31

Country of Publication

Algeria

No. of Pages

13

Main Subjects

Business Administration
Educational Sciences

Topics

Abstract FRE

Chaque organisation a des caractéristiques spécifiques et sa propre culture et méthodes pour atteindre ses finalités ; ceux gui forment un environnement propre a elle.

Le flou du concept « climat organisationnel, d après sa définition et ses démentions forme un point de déférence entre les chercheurs et comme efficacité de chaque organisation est liée a l-aptitude de élément humain surtout dans le secteur de l’enseignement universitaire.

– il s’agit dans ce present article du _ climat organisationnel dans la vie universitaire.

American Psychological Association (APA)

مزياني، الوناس. 2016. أبعاد المناخ التنظيمي في الجامعة الجزائرية من وجهة نظر أساتذة كليات العلوم الاجتماعية و الإنسانية. مجلة الباحث في العلوم الإنسانية و الاجتماعية،مج. 2016، ع. 23، ص ص. 83-95.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-704272

Modern Language Association (MLA)

مزياني، الوناس. أبعاد المناخ التنظيمي في الجامعة الجزائرية من وجهة نظر أساتذة كليات العلوم الاجتماعية و الإنسانية. مجلة الباحث في العلوم الإنسانية و الاجتماعية ع. 23 (آذار 2016)، ص ص. 83-95.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-704272

American Medical Association (AMA)

مزياني، الوناس. أبعاد المناخ التنظيمي في الجامعة الجزائرية من وجهة نظر أساتذة كليات العلوم الاجتماعية و الإنسانية. مجلة الباحث في العلوم الإنسانية و الاجتماعية. 2016. مج. 2016، ع. 23، ص ص. 83-95.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-704272

Data Type

Journal Articles

Language

Arabic

Notes

يتضمن مراجع ببليوجرافية : ص. 95

Record ID

BIM-704272