عرض رسالة جامعية : أثر وظائف إدارة الموارد البشرية في تحقيق الجودة الشاملة في بنك فيصل الإسلامي السوداني : التجاني الغزالي عبد الخير محمد
Reviewers
Source
Publisher
Publication Date
2015-12-31
Country of Publication
Sudan
No. of Pages
2
Main Subjects
Arts & Humanities (Multidisciplinary)
Economy and Commerce
General Management
Data Type
Book Reviews
Record ID
BIM-796351
American Psychological Association (APA)
2015-12-31. أثر وظائف إدارة الموارد البشرية في تحقيق الجودة الشاملة في بنك فيصل الإسلامي السوداني : التجاني الغزالي عبد الخير محمد. المال و الاقتصاد،. ع. 78 (كانون الأول 2015)، ص ص. 56-57.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-796351
Modern Language Association (MLA)
علقم، عبد الله موسى.مراجعة لكتاب أثر وظائف إدارة الموارد البشرية في تحقيق الجودة الشاملة في بنك فيصل الإسلامي السوداني : التجاني الغزالي عبد الخير محمد. المال و الاقتصاد،. ع. 78 (كانون الأول 2015)، ص ص. 56-57.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-796351
American Medical Association (AMA)
2015-12-31. أثر وظائف إدارة الموارد البشرية في تحقيق الجودة الشاملة في بنك فيصل الإسلامي السوداني : التجاني الغزالي عبد الخير محمد. المال و الاقتصاد،. ع. 78 (كانون الأول 2015)، ص ص. 56-57.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-796351
