العوامل المؤثرة في خصائص مجلس الإدارة في الشركات العائلية المساهمة المصرية
Other Title(s)
Factors affecting characteristics of board of directors in the Egyptian family business corporations
Author
Source
المجلة العربية للعلوم الإدارية
Issue
Vol. 24, Issue 2 (31 May. 2017), pp.175-210, 36 p.
Publisher
Kuwait University Academic Publication Council
Publication Date
2017-05-31
Country of Publication
Kuwait
No. of Pages
36
Main Subjects
Topics
- Management
- Stock companies
- Egypt
- Corporations
- Family corporations
- Corporate governance
- Boards of directors
Abstract AR
سعت هذه الدراسة للتعرف إلى خصائص مجلس الإدارة في الشركات العائلية المساهمة المصرية.
و في سبيل ذلك، قام الباحث بمراجعة الدراسات السابقة التي تصدت لحوكمة الشركات و خصائص مجلس الإدارة في البيئات الغربية.
و اعتمدت الدراسة على ثمانية فروض بحثية تختبر تأثير كل من، العمر التنظيمي، و الحجم التنظيمي، و الأجيال المالكة، و الأجيال المديرة في الشركات العائلية المساهمة المصرية في تطور هيكل (تشكيل) مجلس الإدارة، و تطور أدوار مجالس الإدارة، و تطور أدوار رؤساء مجالس الإدارة في هذه الشركات، و اعتمد الباحث على عينة مكونه من (88) شركة عائلية مساهمة مصرية، و على قائمة استقصاء نمطية لجمع بيانات الدراسة من وحدات المعاينة في هذه الشركات، و استخدام الباحث مجموعة من الأساليب الإحصائية متعددة المتغيرات في تحليل بيانات الدراسة، و انتهت الدراسة إلى عدم تأثير المتغيرات التنظيمية (العمر التنظيمي و الحجم التنظيمي) في الجوانب المختلفة لمجلس الإدارة في الشركات العائلية المساهمة المصرية، و أن المتغيرات الجيلية (عدد الأجيال المالكة و عدد الأجيال المديرة) هي صاحبة التأثير المعنوي في تطور الجوانب المختلفة لمجلس الإدارة في هذه الشركات و اختتمت الدراسة بمناقشة النتائج و دلالاتها كما قدم الباحث المجالات البحثية التي تتطلب مزيدا من الدراسة في هذا المجال.
Abstract EN
This study attempts to explain the characteristics of boards of directors (BOD) in Egyptian Family-owned Corporations.
The paper begins with a review of the various aspects related to the concept of BOD, namely : the separation of Management and Control, Corporate Governance and Agency Theory as developed and adopted in the literature to date.
A sample of (88) companies was selected from the Egyptian private sector.
Eight hypotheses were formed, and a questionnaire was used in data collection pertaining to the variables of the study.
Multivariate analysis techniques were used in data analysis.
Research results indicated that the generational variables were the most influential to the development of BOD in the Egyptian family Business Corporations, while the organizational variables were insignificant.
A discussion of the results and their implications is presented along with suggestions for further research.
American Psychological Association (APA)
زيدان، عمرو علاء الدين. 2017. العوامل المؤثرة في خصائص مجلس الإدارة في الشركات العائلية المساهمة المصرية. المجلة العربية للعلوم الإدارية،مج. 24، ع. 2، ص ص. 175-210.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-848449
Modern Language Association (MLA)
زيدان، عمرو علاء الدين. العوامل المؤثرة في خصائص مجلس الإدارة في الشركات العائلية المساهمة المصرية. المجلة العربية للعلوم الإدارية مج. 24، ع. 2 (أيار 2017)، ص ص. 175-210.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-848449
American Medical Association (AMA)
زيدان، عمرو علاء الدين. العوامل المؤثرة في خصائص مجلس الإدارة في الشركات العائلية المساهمة المصرية. المجلة العربية للعلوم الإدارية. 2017. مج. 24، ع. 2، ص ص. 175-210.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-848449
Data Type
Journal Articles
Language
Arabic
Notes
يتضمن مراجع ببليوجرافية : ص. 205-209
Record ID
BIM-848449
