دور الثقافة التنظيمية في تحقيق الأداء المتميز للعاملين في المؤسسة الاقتصادية الجزائرية : دراسة ميدانية في مؤسستين اقتصاديتين
Joint Authors
Source
Issue
Vol. 2016, Issue 5 (30 Jun. 2016), pp.35-57, 23 p.
Publisher
University of 20 August 1955 Skikda Faculty of Economic Commerce and Management Sciences
Publication Date
2016-06-30
Country of Publication
Algeria
No. of Pages
23
Main Subjects
Abstract EN
This study aims to identifying the avaibility of organizational culture, and the outstanding performance for workers in two enterprises (LEA) and (IDC).
Also it focuses on analysis the nature of the relation between the study’s variables, by using "questionnaire" was measured through it three dimensions of organizational culture which is: trust and collective culture, Organizational learning culture, and the implementation of using modern technology.
While we use two principles dimensions to measuring the outstanding performance for workers: creativity innovation in performance on the one hand and, competency efficiency on the other.
The study’s sample concerning “125 workers” over several categories "managers, control agents and implementation".Also it authorizes a number of results: the attention of organizational culture’s dimensions, and outstanding performance for workers, us it confirmed the significant effect for organizational culture’s dimensions on making the outstanding performance for workers.Finally, the study has proposed the development of deferent dimensions for organizational culture until it becomes encouraging on making the outstanding performance for workers
American Psychological Association (APA)
روابحية، عيسى وكورتل، فريد. 2016. دور الثقافة التنظيمية في تحقيق الأداء المتميز للعاملين في المؤسسة الاقتصادية الجزائرية : دراسة ميدانية في مؤسستين اقتصاديتين. مجلة الباحث الاقتصادي،مج. 2016، ع. 5، ص ص. 35-57.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-868792
Modern Language Association (MLA)
روابحية، عيسى وكورتل، فريد. دور الثقافة التنظيمية في تحقيق الأداء المتميز للعاملين في المؤسسة الاقتصادية الجزائرية : دراسة ميدانية في مؤسستين اقتصاديتين. مجلة الباحث الاقتصادي ع. 5 (حزيران 2016)، ص ص. 35-57.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-868792
American Medical Association (AMA)
روابحية، عيسى وكورتل، فريد. دور الثقافة التنظيمية في تحقيق الأداء المتميز للعاملين في المؤسسة الاقتصادية الجزائرية : دراسة ميدانية في مؤسستين اقتصاديتين. مجلة الباحث الاقتصادي. 2016. مج. 2016، ع. 5، ص ص. 35-57.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-868792
Data Type
Journal Articles
Language
Arabic
Notes
يتضمن مراجع ببليوجرافية : ص. 55-57
Record ID
BIM-868792