أثر توفر كفاءات الموارد البشرية على إدراك أبعاد العدالة التنظيمية : دراسة ميدانية على منظمات الأعمال التجارية بالسعودية
Author
Source
المجلة العلمية لقطاع كليات التجارة
Issue
Vol. 2017, Issue 17 (31 Jan. 2017), pp.69-114, 46 p.
Publisher
al-Azhar University Faculty of Commerce-Boys
Publication Date
2017-01-31
Country of Publication
Egypt
No. of Pages
46
Main Subjects
American Psychological Association (APA)
الشريف، راشد بن مسلط عبد الله. 2017. أثر توفر كفاءات الموارد البشرية على إدراك أبعاد العدالة التنظيمية : دراسة ميدانية على منظمات الأعمال التجارية بالسعودية. المجلة العلمية لقطاع كليات التجارة،مج. 2017، ع. 17، ص ص. 69-114.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-883523
Modern Language Association (MLA)
الشريف، راشد بن مسلط عبد الله. أثر توفر كفاءات الموارد البشرية على إدراك أبعاد العدالة التنظيمية : دراسة ميدانية على منظمات الأعمال التجارية بالسعودية. المجلة العلمية لقطاع كليات التجارة ع. 17 (كانون الثاني 2017)، ص ص. 69-114.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-883523
American Medical Association (AMA)
الشريف، راشد بن مسلط عبد الله. أثر توفر كفاءات الموارد البشرية على إدراك أبعاد العدالة التنظيمية : دراسة ميدانية على منظمات الأعمال التجارية بالسعودية. المجلة العلمية لقطاع كليات التجارة. 2017. مج. 2017، ع. 17، ص ص. 69-114.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-883523
Data Type
Journal Articles
Language
Arabic
Notes
Record ID
BIM-883523
