Identité professionnelle des femmes cadres au prisme du genre
Author
Source
Issue
Vol. 2017, Issue 26 (30 Sep. 2017), pp.269-279, 11 p.
Publisher
Universite Amar Telidji-Laghouat Faculte des Sciences Sociale
Publication Date
2017-09-30
Country of Publication
Algeria
No. of Pages
11
Main Subjects
Sociology and Anthropology and Social Work
Abstract EN
The object of the article is to seize, through the representations and the professional and family perceptions, the identity construction to a category of women executives that we considered as category of executives "innovator", going against the stereotypes of the genre.
This identity joins in a process where the women executives set up strategies to by-pass the obstacles bound to the professional and in the middle family space to progress in the career which they estimate to deserve.
The results drive us to envisage that the professional aspiration of these women find their resources in the family life which gives him the legitimacy of the desire of progress to the work.
Abstract FRE
L’objet de l’article est de saisir, à travers les représentations et les perceptions professionnelles et familiales, la construction identitaire chez une catégorie de femmes cadres que nous avons considéré comme catégorie de cadres « novateur », allant à l’encontre des stéréotypes du genre.
Cette identité s’inscrit dans un processus où les femmes cadres mettent en place des stratégies pour contourner les obstacles liés à l’espace professionnel et au milieu familial pour progresser dans la carrière qu’elles estiment mériter.
Les résultats nous conduisent à envisager que les aspirations professionnelles de ces femmes trouvent leurs ressources dans la vie familiale qui lui donne la légitimité du désir d’avancement au travail.
American Psychological Association (APA)
Guedjali, Assia. 2017. Identité professionnelle des femmes cadres au prisme du genre. Revue des Sciences Sociales،Vol. 2017, no. 26, pp.269-279.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-889983
Modern Language Association (MLA)
Guedjali, Assia. Identité professionnelle des femmes cadres au prisme du genre. Revue des Sciences Sociales No. 26 (Sep. 2017), pp.269-279.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-889983
American Medical Association (AMA)
Guedjali, Assia. Identité professionnelle des femmes cadres au prisme du genre. Revue des Sciences Sociales. 2017. Vol. 2017, no. 26, pp.269-279.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-889983
Data Type
Journal Articles
Language
French
Notes
Includes bibliographical references : p. 278-279
Record ID
BIM-889983