الإجهاد في العمل لدى الإطارات الجزائرية حسب نموذج كرزاك

Other Title(s)

Job content questionnaire

Author

خلاصي، مراد

Source

دراسات نفسية و تربوية

Issue

Vol. 12, Issue 1 (28 Feb. 2019), pp.61-79, 19 p.

Publisher

University Kasdi Merbah Ouargla Faculty of Humanities and Social Sciences. Laboratory of Development Psycho-educational Practices

Publication Date

2019-02-28

Country of Publication

Algeria

No. of Pages

19

Main Subjects

Psychology

Topics

Abstract EN

The main objective of this research is to estimate the presence of professional stress among Algerian executives according to the Rober Karasek model job Content Questionnaire (JCQ), the survey was undertaken on a sample of 341 frames doing their work in six companies in the wilaya of constantine ,to explore and determine the stressful situations that the teams suffer from the (JCQ).

Th e results indicated that: 256 executives suffering from stressful work (job strain=strong psychological demande+low decision latitude) estimated at 75.07% of the sample.

-200 executives suffer from ISO strain (high psychological demand + low decision latitude + low social support) which represents 58, 65% of the population of the study.

American Psychological Association (APA)

خلاصي، مراد. 2019. الإجهاد في العمل لدى الإطارات الجزائرية حسب نموذج كرزاك. دراسات نفسية و تربوية،مج. 12، ع. 1، ص ص. 61-79.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-890946

Modern Language Association (MLA)

خلاصي، مراد. الإجهاد في العمل لدى الإطارات الجزائرية حسب نموذج كرزاك. دراسات نفسية و تربوية مج. 12، ع. 1 (شباط 2019)، ص ص. 61-79.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-890946

American Medical Association (AMA)

خلاصي، مراد. الإجهاد في العمل لدى الإطارات الجزائرية حسب نموذج كرزاك. دراسات نفسية و تربوية. 2019. مج. 12، ع. 1، ص ص. 61-79.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-890946

Data Type

Journal Articles

Language

Arabic

Notes

يتضمن مراجع ببليوجرافية : ص. 78-79

Record ID

BIM-890946