المنظمات الريادية الناجحة و أثرها في تعزيز استراتيجية التمايز : دراسة تطبيقية لآراء عينة من المدراء والعاملين في ديوان محافظة النجف الأشرف
Author
Source
Issue
Vol. 2019, Issue 52 (31 Mar. 2019), pp.443-486, 44 p.
Publisher
University of Kufa Kufa Studies Center
Publication Date
2019-03-31
Country of Publication
Iraq
No. of Pages
44
Main Subjects
American Psychological Association (APA)
ميادة حياوي مهدي. 2019. المنظمات الريادية الناجحة و أثرها في تعزيز استراتيجية التمايز : دراسة تطبيقية لآراء عينة من المدراء والعاملين في ديوان محافظة النجف الأشرف. مجلة مركز دراسات الكوفة،مج. 2019، ع. 52، ص ص. 443-486.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-891503
Modern Language Association (MLA)
ميادة حياوي مهدي. المنظمات الريادية الناجحة و أثرها في تعزيز استراتيجية التمايز : دراسة تطبيقية لآراء عينة من المدراء والعاملين في ديوان محافظة النجف الأشرف. مجلة مركز دراسات الكوفة ع. 52 (2019)، ص ص. 443-486.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-891503
American Medical Association (AMA)
ميادة حياوي مهدي. المنظمات الريادية الناجحة و أثرها في تعزيز استراتيجية التمايز : دراسة تطبيقية لآراء عينة من المدراء والعاملين في ديوان محافظة النجف الأشرف. مجلة مركز دراسات الكوفة. 2019. مج. 2019، ع. 52، ص ص. 443-486.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-891503
Data Type
Journal Articles
Language
Arabic
Notes
يتضمن ملاحق : ص. 480-486
Record ID
BIM-891503
