التطوير التنظيمي : ضرورة ملحة لتفعيل إدارة التغيير بمنظمات الأعمال
Other Title(s)
Organizational development : an urgent need to activate change management in business organizations
Author
Source
Issue
Vol. 9, Issue 2 (30 Sep. 2018), pp.349-363, 15 p.
Publisher
Publication Date
2018-09-30
Country of Publication
Algeria
No. of Pages
15
Main Subjects
Economics & Business Administration
Abstract EN
this research is to focus on the topic of organizational development and its importance to the organization as it maximizes the use of forces and any favorable opportunities and environmental variables having a positive impact in the current or potential, and they can eliminate the various weaknesses and improve their readiness to effectively deal with threats and any changes with a negative impact on courses or planned, and if the Organization can get this situation requires the adoption of many of the management inputs required by the development project organization, and worry about the need to compromise between the strategies generated for this project in light of respect for organizational issues and the environment of internal and external technical excellence.
American Psychological Association (APA)
ضيف، أحمد. 2018. التطوير التنظيمي : ضرورة ملحة لتفعيل إدارة التغيير بمنظمات الأعمال. مجلة دفاتر اقتصادية،مج. 9، ع. 2، ص ص. 349-363.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-902088
Modern Language Association (MLA)
ضيف، أحمد. التطوير التنظيمي : ضرورة ملحة لتفعيل إدارة التغيير بمنظمات الأعمال. مجلة دفاتر اقتصادية مج. 9، ع. 2 (أيلول 2018)، ص ص. 349-363.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-902088
American Medical Association (AMA)
ضيف، أحمد. التطوير التنظيمي : ضرورة ملحة لتفعيل إدارة التغيير بمنظمات الأعمال. مجلة دفاتر اقتصادية. 2018. مج. 9، ع. 2، ص ص. 349-363.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-902088
Data Type
Journal Articles
Language
Arabic
Notes
يتضمن مراجع ببليوجرافية.
Record ID
BIM-902088