تصور مقترح لرفع درجة الولاء التنظيمي لدى أعضاء هيئة التدريس بالجامعات السعودية في ضوء أبعاد القيادة الجامعية الخادمة

Other Title(s)

A proposal to raise the degree of organizational loyalty among faculty members in Saudi universities in light of the dimensions of the university leadership

Time cited in Arcif : 
5

Author

العودة، إبراهيم بن سليمان

Source

المجلة التربوية الدولية المتخصصة المجلة التربوية الدولية المتخصصة

Issue

Vol. 7, Issue 10 (31 Oct. 2018), pp.1-26, 26 p.

Publisher

International Group Consultation Academy (Previously) / Debono Center For Teaching Thinking (Currently)

Publication Date

2018-10-31

Country of Publication

Jordan

No. of Pages

26

Main Subjects

Business Administration
Educational Sciences

Topics

American Psychological Association (APA)

العودة، إبراهيم بن سليمان. 2018. تصور مقترح لرفع درجة الولاء التنظيمي لدى أعضاء هيئة التدريس بالجامعات السعودية في ضوء أبعاد القيادة الجامعية الخادمة. المجلة التربوية الدولية المتخصصة المجلة التربوية الدولية المتخصصة،مج. 7، ع. 10، ص ص. 1-26.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-905629

Modern Language Association (MLA)

العودة، إبراهيم بن سليمان. تصور مقترح لرفع درجة الولاء التنظيمي لدى أعضاء هيئة التدريس بالجامعات السعودية في ضوء أبعاد القيادة الجامعية الخادمة. المجلة التربوية الدولية المتخصصة المجلة التربوية الدولية المتخصصة مج. 7، ع. 10 (تشرين الأول 2018)، ص ص. 1-26.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-905629

American Medical Association (AMA)

العودة، إبراهيم بن سليمان. تصور مقترح لرفع درجة الولاء التنظيمي لدى أعضاء هيئة التدريس بالجامعات السعودية في ضوء أبعاد القيادة الجامعية الخادمة. المجلة التربوية الدولية المتخصصة المجلة التربوية الدولية المتخصصة. 2018. مج. 7، ع. 10، ص ص. 1-26.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-905629

Data Type

Journal Articles

Language

Arabic

Notes

Record ID

BIM-905629