دور إدارة الموهبة في تبني ممارسات جودة الحياة الوظيفية : دراسة تحليلية لآراء العاملين في المستشفيات الأردنية في إقليم الشمال
Other Title(s)
The role of talent management in adopting quality work practices : an analytical study of the views of workers in Jordanian hospitals in the northern Region
Author
Source
مجلة جامعة الأنبار للعلوم الاقتصادية و الإدارية
Issue
Vol. 10, Issue 23 (31 Dec. 2018), pp.274-302, 29 p.
Publisher
University of Anbar Department of Economics and Administration-Ramadi
Publication Date
2018-12-31
Country of Publication
Iraq
No. of Pages
29
Main Subjects
American Psychological Association (APA)
الحمداني، صبا نوري عطا الله. 2018. دور إدارة الموهبة في تبني ممارسات جودة الحياة الوظيفية : دراسة تحليلية لآراء العاملين في المستشفيات الأردنية في إقليم الشمال. مجلة جامعة الأنبار للعلوم الاقتصادية و الإدارية،مج. 10، ع. 23، ص ص. 274-302.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-915335
Modern Language Association (MLA)
الحمداني، صبا نوري عطا الله. دور إدارة الموهبة في تبني ممارسات جودة الحياة الوظيفية : دراسة تحليلية لآراء العاملين في المستشفيات الأردنية في إقليم الشمال. مجلة جامعة الأنبار للعلوم الاقتصادية و الإدارية مج. 10، ع. 23 (2018)، ص ص. 274-302.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-915335
American Medical Association (AMA)
الحمداني، صبا نوري عطا الله. دور إدارة الموهبة في تبني ممارسات جودة الحياة الوظيفية : دراسة تحليلية لآراء العاملين في المستشفيات الأردنية في إقليم الشمال. مجلة جامعة الأنبار للعلوم الاقتصادية و الإدارية. 2018. مج. 10، ع. 23، ص ص. 274-302.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-915335
Data Type
Journal Articles
Language
Arabic
Notes
Record ID
BIM-915335
