علاقة إدراك التغيير التنظيمي بالضغط في موقع العمل : الدور المعدل لتقدير الذات و السند الاجتماعي التنظيمي
Author
Source
دراسات في العلوم الإنسانية و الاجتماعية
Issue
Vol. 2017, Issue 30 (30 Jun. 2017), pp.29-43, 15 p.
Publisher
Université d'Alger 2 Faculté des Sciences Humaines
Publication Date
2017-06-30
Country of Publication
Algeria
No. of Pages
15
Main Subjects
American Psychological Association (APA)
بوحفص، ميلاد. 2017. علاقة إدراك التغيير التنظيمي بالضغط في موقع العمل : الدور المعدل لتقدير الذات و السند الاجتماعي التنظيمي. دراسات في العلوم الإنسانية و الاجتماعية،مج. 2017، ع. 30، ص ص. 29-43.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-948949
Modern Language Association (MLA)
بوحفص، ميلاد. علاقة إدراك التغيير التنظيمي بالضغط في موقع العمل : الدور المعدل لتقدير الذات و السند الاجتماعي التنظيمي. دراسات في العلوم الإنسانية و الاجتماعية ع. 30 (2017)، ص ص. 29-43.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-948949
American Medical Association (AMA)
بوحفص، ميلاد. علاقة إدراك التغيير التنظيمي بالضغط في موقع العمل : الدور المعدل لتقدير الذات و السند الاجتماعي التنظيمي. دراسات في العلوم الإنسانية و الاجتماعية. 2017. مج. 2017، ع. 30، ص ص. 29-43.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-948949
Data Type
Journal Articles
Language
Arabic
Notes
يتضمن مراجع ببليوجرافية : ص. 41-43
Record ID
BIM-948949
