العلاقة بين استراتيجيات الإدارة المرئية و قدرات التجديد المنظمي : دراسة ميدانية لدور مقومات الصلابة النفسية كمتغير وسيط تداخلي في هذه العلاقة

Other Title(s)

The Relationship between Visual Management Strategies and Organizational Renewal Capabilities : An Empirical Study of role of Hardiness Psychological as a medoator variable.

Time cited in Arcif : 
1

Author

أبو ليفة، سناء مصطفى محمد

Source

مجلة البحوث التجارية المعاصرة بسوهاج

Issue

Vol. 32, Issue 2 (30 Jun. 2018), pp.128-180, 53 p.

Publisher

Sohag University Faculty of commerce

Publication Date

2018-06-30

Country of Publication

Egypt

No. of Pages

53

Main Subjects

Economics & Business Administration

American Psychological Association (APA)

أبو ليفة، سناء مصطفى محمد. 2018. العلاقة بين استراتيجيات الإدارة المرئية و قدرات التجديد المنظمي : دراسة ميدانية لدور مقومات الصلابة النفسية كمتغير وسيط تداخلي في هذه العلاقة. مجلة البحوث التجارية المعاصرة بسوهاج،مج. 32، ع. 2، ص ص. 128-180.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-958536

Modern Language Association (MLA)

أبو ليفة، سناء مصطفى محمد. العلاقة بين استراتيجيات الإدارة المرئية و قدرات التجديد المنظمي : دراسة ميدانية لدور مقومات الصلابة النفسية كمتغير وسيط تداخلي في هذه العلاقة. مجلة البحوث التجارية المعاصرة بسوهاج مج. 32، ع. 2 (2018)، ص ص. 128-180.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-958536

American Medical Association (AMA)

أبو ليفة، سناء مصطفى محمد. العلاقة بين استراتيجيات الإدارة المرئية و قدرات التجديد المنظمي : دراسة ميدانية لدور مقومات الصلابة النفسية كمتغير وسيط تداخلي في هذه العلاقة. مجلة البحوث التجارية المعاصرة بسوهاج. 2018. مج. 32، ع. 2، ص ص. 128-180.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-958536

Data Type

Journal Articles

Language

Arabic

Notes

Record ID

BIM-958536