أثر ضغوط العمل على الدافعية نحو العمل لدى موظفي مجلس الأعيان الأردني : حالة دراسية
Joint Authors
الزعبي، دلال محمد ذياب
حجازي، هيثم علي إبراهيم
Source
Issue
Vol. 13, Issue 2 (30 Sep. 2010), pp.77-108, 32 p.
Publisher
Publication Date
2010-09-30
Country of Publication
Jordan
No. of Pages
32
Main Subjects
Abstract EN
The study aims at exploring the level of work stress and motivation, and the effect of work stress on work motivation, taking in to account the point of view of the Jordanian Senate staff.
The study was conducted on a population of (165) persons and the number of respondents was (130), wich represent (78.7%) of the total number.
The study includes an independent variable, (work stress) and a dependent variable (work motivation).
The researchers used a tool which was created by Zoubi (2003), but it has been adjusted and developed to suit the nature of work in the senate.
The tool includes (47) items in the area of work stress, and (53) items in the area of work motivation.
The work stress variable includes eight areas, whereas the work motivation variable included five areas.
The results of the study have been reached, using means, and linear regression.
The most significant findings show that: 1.There is a general moderate level of work stress, and there is a general high level of work motivation.
2.There is a statistical significant effect of work stress on work motivation.
In the light of the above mentioned results, the researchers came up with several recommendations.
American Psychological Association (APA)
الزعبي، دلال محمد ذياب وحجازي، هيثم علي إبراهيم. 2010. أثر ضغوط العمل على الدافعية نحو العمل لدى موظفي مجلس الأعيان الأردني : حالة دراسية. البلقاء للبحوث و الدراسات،مج. 13، ع. 2، ص ص. 77-108.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-963807
Modern Language Association (MLA)
الزعبي، دلال محمد ذياب وحجازي، هيثم علي إبراهيم. أثر ضغوط العمل على الدافعية نحو العمل لدى موظفي مجلس الأعيان الأردني : حالة دراسية. البلقاء للبحوث و الدراسات مج. 13، ع. 2 (أيلول 2010)، ص ص. 77-108.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-963807
American Medical Association (AMA)
الزعبي، دلال محمد ذياب وحجازي، هيثم علي إبراهيم. أثر ضغوط العمل على الدافعية نحو العمل لدى موظفي مجلس الأعيان الأردني : حالة دراسية. البلقاء للبحوث و الدراسات. 2010. مج. 13، ع. 2، ص ص. 77-108.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-963807
Data Type
Journal Articles
Language
Arabic
Notes
يتضمن ملحق : ص. 106-108
Record ID
BIM-963807