التدريب و التقييم كسياسة تكامل معرفي لتطوير القوى العاملة داخل المؤسسة

Abstract FRE

L'élément humain est récemment devenu la ressource la plus importante des ressources de l’organisation, la gestion des ressources humaines est devenue une mission et une responsabilité très importantes et très difficiles, cela parce que la réalisation des objectifs et surtout l'augmentation de la productivité dépend de l'augmetation de la productivité de la prestation des employés qui y travaillent.

Pour atteindre cet objectif cela nécessite de la direction de l'organisation le développement des capacités et des compétences et les talents des individus, ainsi que la création d'une ambiance appropriée pour la créativité humaine, ce qui requiert d'effectuer un changement dans leurs caractéristiques, capacités, compétences et leurs cultures