دور تحديد الاحتياجات التدريبية في تقليل الفجوة المعرفية للمنظمة دراسة تحليلية لآراء عينة من المدراء في وزارة النقل العراقية
Other Title(s)
An analytical study of opinions of a sample of managers in the iraqi ministry of transport
Joint Authors
الدراجي، شروق جاسم فيصل
رنا فلاح حسن
الغريباوي، علاء محسن خفيف
Source
Issue
Vol. 2020, Issue 33 (30 Jun. 2020), pp.26-51, 26 p.
Publisher
Publication Date
2020-06-30
Country of Publication
Iraq
No. of Pages
26
Main Subjects
Topics
Abstract AR
ييهدف البحث الى توضيح العلاقة بين تحديد الاحتياجات التدريبية و الفجوة المعرفية للمنظمة في وزارة النقل العراقية، انطلاقا من مشكلة البحث المحددة " بكيفية مساهمة عملية تحديد الاحتياجات التدريبية في تقليل الفجوة المعرفية للمنظمة في وزارة النقل العراقية "، و تبرز اهمية البحث في التركيز على ضرورة الاهتمام بتحديد الاحتياجات التدريبية بالشكل الذي يساعد على تقليل و ردم الفجوة المعرفية للمنظمة سعيا لمواكبة التطورات الحاصلة في مجال العمل الإداري في الوزارة أعلاه.
و تناول البحث متغيرين الأول المتغير المستقل: تحديد الاحتياجات التدريبية بأبعادها (تحليل المنظمة، فجوة الأداء، تصميم البرنامج التدريبي)، و أما الثاني المتغير التابع : الفجوة المعرفية للمنظمة بأبعادها (تقييم الوضع الحالي للمعرفة، تحديد المتطلبات المعرفية، معالجة الفجوة المعرفية)، و تم أخذ عينة مقدارها (82) فردا من معاوني المدراء العامون و مدراء الأقسام و الشعب بمقر الوزارة و تم اعتماد الاستبانة كأداة رئيسة لجمع البيانات و قد استخدم برنامج(spss) لقياس و تحليل و اختبار الفرضيات و تفسير النتائج للبحث، و افترض البحث وجود علاقة ارتباط و علاقة تأثير معنوية ذات دلالة احصائية بين تحديد الاحتياجات التدريبية و الفجوة المعرفية للمنظمة، و تم التوصل من خلال البحث إلى مجموعة من الاستنتاجات و التوصيات التي يستفاد منها الباحثين و المنظمة المبحوثة، و من أهم الاستنتاجات، أن هنالك علاقة ارتباط و تأثير معنوية ذات دلالة احصائية بين جميع أبعاد تحديد الاحتياجات التدريبية و الفجوة المعرفية للمنظمة من خلال إجابات المستجيبين من عينة البحث في وزارة النقل العراقية.
كما كانت أهم توصيات البحث هي ضرورة تعزيز دعم الإدارة العليا في الوزارة لعمليه تحديد الاحتياجات التدريبية من خلال توفير الدعم المالي الكافي لبناء القدرات و تعزيز المهارات المعرفية لتقليل حجم الفجوة في الوزارة.
Abstract EN
The research aims at clarifying the relationship between the identification of the training needs and the knowledge gap of the organization in the Iraqi Ministry of Transport, based on the problem of research "is how the process of identifying the training needs contribute to reducing the knowledge gap of the organization in the Iraqi Ministry of Transport", and highlights the importance of research focus on the need to focus on identifying needs Training in a manner that helps to reduce and fill the knowledge gap of the organization in order to keep up with developments in the field of administrative work in the ministry above.
The first is the independent variable: identification of the training needs in their dimensions (organization analysis, performance gap, design of the training program), and the second variable dependent: the knowledge gap of the organization in its dimensions (assessment of the current state of knowledge, identification of cognitive requirements, The sample was (82) members of the general managers assistants and directors of departments and divisions at the ministry's headquarters.
The questionnaire was adopted as a main tool for data collection.
The spss program was used to measure, analyze and test the hypotheses and interpret the results for research.
The study hypothesized that there is a correlation relationship and a relationship of significant statistical significance between the identification of the training needs and the knowledge gap of the organization.
The research Was reached on a set of conclusions and recommendations Benefit from him the researchers and the organization in searched place.
American Psychological Association (APA)
رنا فلاح حسن والغريباوي، علاء محسن خفيف والدراجي، شروق جاسم فيصل. 2020. دور تحديد الاحتياجات التدريبية في تقليل الفجوة المعرفية للمنظمة دراسة تحليلية لآراء عينة من المدراء في وزارة النقل العراقية. مجلة المنصور،مج. 2020، ع. 33، ص ص. 26-51.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-979388
Modern Language Association (MLA)
رنا فلاح حسن....[و آخرون]. دور تحديد الاحتياجات التدريبية في تقليل الفجوة المعرفية للمنظمة دراسة تحليلية لآراء عينة من المدراء في وزارة النقل العراقية. مجلة المنصور ع. 33 (2020)، ص ص. 26-51.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-979388
American Medical Association (AMA)
رنا فلاح حسن والغريباوي، علاء محسن خفيف والدراجي، شروق جاسم فيصل. دور تحديد الاحتياجات التدريبية في تقليل الفجوة المعرفية للمنظمة دراسة تحليلية لآراء عينة من المدراء في وزارة النقل العراقية. مجلة المنصور. 2020. مج. 2020، ع. 33، ص ص. 26-51.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-979388
Data Type
Journal Articles
Language
Arabic
Notes
يتضمن مراجع ببليوجرافية : ص. 48-50
Record ID
BIM-979388