القيادة التحويلية و علاقتها بالثقافة التنظيمية لدى العاملين في الاتحاديات الرياضية الجزائرية : دراسة ميدانية : اتحاديات : المصارعة، التايكواندوا، الرياضة الجامعية

Other Title(s)

Transformational leadership and its relationship to organizational creativity in Algerian sports federations

Joint Authors

لاوسين، سليمان
هشام فالح حامد

Source

مجلة الإبداع الرياضي

Issue

Vol. 11, Issue 2 (Bis)، ج. 2 (31 Dec. 2020), pp.398-416, 19 p.

Publisher

Université Mohamed Boudiaf-M'sila Ilnstitutc of Sciences and Techniques of Physical and Sports Activities

Publication Date

2020-12-31

Country of Publication

Algeria

No. of Pages

19

Main Subjects

Business Administration

Topics

Abstract AR

نهدف من خلال هذه الدراسة إلى الكشف عن علاقة نمط القيادة التحويلية بمستوى الثقافة التنظيمية لدى العاملين في الاتحاديات الرياضية الجزائرية التالية : المصارعة التايكواندوا الكراتي دو-من خلال معرفة العلاقة بين نمط القيادة التحويلية على مستوى إدارة المنظمة بمختلف أبعادها (التأثير المثالي التحفيز الإلهامي الاستثارة الفكرية الاعتبارية الفردية) بدرجة الثقافة التنظيمية لدى العاملين داخل هذه المنظمات و قد تم اعتماد المنهج الوصفي كونه المنهج المناسب لهذه الدراسة حيث شملت الدراسة عينة الدراسة على 18 اداري في الاتحاديات الرياضية و توصلت الدراسة إلى أن هناك علاقة ارتباطية موجبة ذات دلالة إحصائية بين القيادة التحويلية و الثقافة التنظيمية لدى الإداريين العاملين باتحاديات المصارعة و التايكواندوا و الرياضة الجامعية.

Abstract EN

It is considered.

The present study is conducted with the objective of exploring the relationship between transformational leadership and organizational culture in the Algerian sports associations– Federation sports federations of wrestling; taekwondo; sports university; - By practicing the transformational leadership at the level of the federations management in its multiple dimensions In order to achieve the objective of this study, two research instruments are used following a quantitative, qualitative and a descriptive approach.

The study sample consists of 18 individuals.

The analysis of the findings shows that there is a positive statistical correlation between transformational leadership and creativity level of organization among a range wide of staff employees at the federations

American Psychological Association (APA)

هشام فالح حامد ولاوسين، سليمان. 2020. القيادة التحويلية و علاقتها بالثقافة التنظيمية لدى العاملين في الاتحاديات الرياضية الجزائرية : دراسة ميدانية : اتحاديات : المصارعة، التايكواندوا، الرياضة الجامعية. مجلة الإبداع الرياضي،مج. 11، ع. 2 (Bis)، ج. 2، ص ص. 398-416.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-994471

Modern Language Association (MLA)

هشام فالح حامد ولاوسين، سليمان. القيادة التحويلية و علاقتها بالثقافة التنظيمية لدى العاملين في الاتحاديات الرياضية الجزائرية : دراسة ميدانية : اتحاديات : المصارعة، التايكواندوا، الرياضة الجامعية. مجلة الإبداع الرياضي مج. 11، ع. 2 (مكرر)، ج. 2 (2020)، ص ص. 398-416.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-994471

American Medical Association (AMA)

هشام فالح حامد ولاوسين، سليمان. القيادة التحويلية و علاقتها بالثقافة التنظيمية لدى العاملين في الاتحاديات الرياضية الجزائرية : دراسة ميدانية : اتحاديات : المصارعة، التايكواندوا، الرياضة الجامعية. مجلة الإبداع الرياضي. 2020. مج. 11، ع. 2 (Bis)، ج. 2، ص ص. 398-416.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-994471

Data Type

Journal Articles

Language

Arabic

Notes

يتضمن مراجع ببليوجرافية : ص. 415-416

Record ID

BIM-994471