دور الولاء التنظيمي في تقليل دوران العمل : دراسة ميدانية لعينة من المدراء و مسؤولي الشعب و العاملين في معمل اسمنت (دلتا) في مدينة السليمانية
بواسطة: عمر مصطفى محمد؛ شيلان فاضل محمود. مجلة جامعة الأنبار للعلوم الاقتصادية و الإدارية. مج. 11، ع. 24 (2019)، ص ص. 359-375، 17ص.
الموضوعات: الإحصائيات؛ الباحثون؛ السلوك التنظيمي؛ السليمانية؛ المنافسة