جودة الحياة الوظيفية على أداء أعضاء الهيئة التدريسية بالجامعة : دراسة على عينة من أساتذة كلية العلوم الإنسانية و الاجتماعية بجامعة الشلف
العناوين الأخرى
The impact of quality of work life on the performance of university faculty members : on a sample from the Faculty of Humanities and Social Sciences at Chlef University
المؤلفون المشاركون
فلاق، صليحة
ججيق، زكية
زروخي، فيروز
المصدر
العدد
المجلد 7، العدد 1 (30 يونيو/حزيران 2020)، ص ص. 5-20، 16ص.
الناشر
جامعة محمد البشير الإبراهيمي مخبر الدراسات و البحوث في التنمية الريفية
تاريخ النشر
2020-06-30
دولة النشر
الجزائر
عدد الصفحات
16
التخصصات الرئيسية
الموضوعات
الملخص AR
هدفت الدراسة إلى اختبار إحصائي لتأثير جودة الحياة الوظيفية ( الأمان و الاستقرار الوظيفي التوازن بين الحياة الشخصية و الحياة الوظيفية المشاركة في اتخاذ القرار الأجور و المكافآت) في أداء أعضاء الهيئة التدريسية بكلية العلوم الإنسانية و الاجتماعية بجامعة الشلف على عينة حجمها 43 أستاذ باستخدام المنهج الوصفي التحليلي و اعتماد الاستبانة كأداة لجمع البيانات.
و من أبرز النتائج التي توصلت لها الدراسة توجد علاقة تأثير ذو دلالة إحصائية بين ممارسات جودة الحياة الوظيفية و الأداء التدريسي للمبحوثين بينما لا يوجد تأثير لممارسات جودة الحياة الوظيفية على الأداء التدريسي و خدمة المبحوثين لمجتمعهم
الملخص EN
The study aims to conduct a statistical test of the impact of the quality of career (security and career stability, balance between personal and career life, participation in decision-making, wages and rewards) on the performance of members of the faculty of the Faculty of Humanities and Social Sciences at Al-Shalf University on a sample of 43 professors.
by Using the analytical descriptive approach and adopt the resolution as a data collection tool.
Among the most notable findings of the study is a statistically significant influence relationship between the job quality practices and the pedagogical performance of the research, between no impact of the job quality practices on the teaching performance and the service of the research practitioners of their community.
نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)
فلاق، صليحة وججيق، زكية وزروخي، فيروز. 2020. جودة الحياة الوظيفية على أداء أعضاء الهيئة التدريسية بالجامعة : دراسة على عينة من أساتذة كلية العلوم الإنسانية و الاجتماعية بجامعة الشلف. مجلة أبحاث و دراسات التنمية،مج. 7، ع. 1، ص ص. 5-20.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1007840
نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)
فلاق، صليحة....[و آخرون]. جودة الحياة الوظيفية على أداء أعضاء الهيئة التدريسية بالجامعة : دراسة على عينة من أساتذة كلية العلوم الإنسانية و الاجتماعية بجامعة الشلف. مجلة أبحاث و دراسات التنمية مج. 7، ع. 1 (حزيران 2020)، ص ص. 5-20.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1007840
نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)
فلاق، صليحة وججيق، زكية وزروخي، فيروز. جودة الحياة الوظيفية على أداء أعضاء الهيئة التدريسية بالجامعة : دراسة على عينة من أساتذة كلية العلوم الإنسانية و الاجتماعية بجامعة الشلف. مجلة أبحاث و دراسات التنمية. 2020. مج. 7، ع. 1، ص ص. 5-20.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1007840
نوع البيانات
مقالات
لغة النص
العربية
الملاحظات
يتضمن مراجع ببليوجرافية : ص. 19-20
رقم السجل
BIM-1007840
قاعدة معامل التأثير والاستشهادات المرجعية العربي "ارسيف Arcif"
أضخم قاعدة بيانات عربية للاستشهادات المرجعية للمجلات العلمية المحكمة الصادرة في العالم العربي
تقوم هذه الخدمة بالتحقق من التشابه أو الانتحال في الأبحاث والمقالات العلمية والأطروحات الجامعية والكتب والأبحاث باللغة العربية، وتحديد درجة التشابه أو أصالة الأعمال البحثية وحماية ملكيتها الفكرية. تعرف اكثر