أثر مهارات القيادة الفكرية في عملية التغيير التنظيمي بالمؤسسة الإقتصادية : حالة الشركة الإفريقية للزجاج جيجل
العناوين الأخرى
The effect of intellectual leadership skills on the organizational change process in the economic enterprise the case of the African glass company
المؤلف
المصدر
العدد
المجلد 14، العدد 2 (30 يونيو/حزيران 2020)، ص ص. 225-244، 20ص.
الناشر
جامعة محمد خيضر بسكرة كلية العلوم الاقتصادية و التجارية و علوم التسيير
تاريخ النشر
2020-06-30
دولة النشر
الجزائر
عدد الصفحات
20
التخصصات الرئيسية
العلوم الاقتصادية والمالية وإدارة الأعمال
الموضوعات
الملخص AR
هدفت هذه الدراسة لمعرفة أثر مهارات القيادة الفكرية على عملية التغيير التنظيمي لعینة من موظفي الشركة الإفريقية للزجاج عند مستوى الدلالة 0.
05 و من خلال توزیع استبيان على 75 موظفا و الاستعانة بعدد من المؤشرات الإحصائیة و البرنامج الإحصائي 25SPSS تم التحقق من صحة الفرضیة التي انطلق منها الباحث.
و بناءا على نتائج التحلیل تم وضع مجموعة من التوصیات التي تركز جوهرها على ضرورة الاهتمام بمهارات القیادة الفكرية خاصة لموظفي القيادة العليا باعتبارها من الركائز الأساسیة لنجاح برامج التغيير التنظيمي و بالتالي نجاح المنظمة و استمرارها.
الملخص EN
This study aimed to find out the effect of intellectual leadership skills on the organizational change process for a sample of the A,G,Company at the significance level 0.05, and through the distribution of a questionnaire to 75, and the use of a number of statistical indicators and 25 SPSS, the hypothesis that the researchers started from what was validated.
Based on the results of the analysis, a set of recommendations was developed and which core focuses on the need for paying attention to the intellectual skills, especially for leadership employees, as it is one of the main pillars of the success of organizational change programs, and thus the success and continuity of the organization
نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)
هري، بلال. 2020. أثر مهارات القيادة الفكرية في عملية التغيير التنظيمي بالمؤسسة الإقتصادية : حالة الشركة الإفريقية للزجاج جيجل. أبحاث اقتصادية و إدارية،مج. 14، ع. 2، ص ص. 225-244.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1024419
نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)
هري، بلال. أثر مهارات القيادة الفكرية في عملية التغيير التنظيمي بالمؤسسة الإقتصادية : حالة الشركة الإفريقية للزجاج جيجل. أبحاث اقتصادية و إدارية مج. 14، ع. 2 (2020)، ص ص. 225-244.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1024419
نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)
هري، بلال. أثر مهارات القيادة الفكرية في عملية التغيير التنظيمي بالمؤسسة الإقتصادية : حالة الشركة الإفريقية للزجاج جيجل. أبحاث اقتصادية و إدارية. 2020. مج. 14، ع. 2، ص ص. 225-244.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1024419
نوع البيانات
مقالات
لغة النص
العربية
الملاحظات
يتضمن مراجع ببليوجرافية : ص. 243-244
رقم السجل
BIM-1024419
قاعدة معامل التأثير والاستشهادات المرجعية العربي "ارسيف Arcif"
أضخم قاعدة بيانات عربية للاستشهادات المرجعية للمجلات العلمية المحكمة الصادرة في العالم العربي
تقوم هذه الخدمة بالتحقق من التشابه أو الانتحال في الأبحاث والمقالات العلمية والأطروحات الجامعية والكتب والأبحاث باللغة العربية، وتحديد درجة التشابه أو أصالة الأعمال البحثية وحماية ملكيتها الفكرية. تعرف اكثر