دوران العمل و تأثيره على أداء المؤسسات الاقتصادية : دراسة حالة مجمع صيدال لصناعة الأدوية

العناوين الأخرى

Work turnover and its impact on the performance of economic institutions : a case study of the pharmaceutical complex SAIDAL

المؤلفون المشاركون

يوسف أحمد
فلاق، محمد

المصدر

مجلة التنظيم و العمل

العدد

المجلد 7، العدد 4 (30 إبريل/نيسان 2019)، ص ص. 29-52، 24ص.

الناشر

جامعة مصطفى اسطمبولي بمعسكر كلية العلوم الاقتصادية و العلوم التجارية و علوم التسيير مخبر تحليل و استشراف و تطوير الوظائف و الكفاءات

تاريخ النشر

2019-04-30

دولة النشر

الجزائر

عدد الصفحات

24

التخصصات الرئيسية

الاقتصاد و التجارة

الموضوعات

الملخص AR

الدراسة: هدفت هذه الدراسة إلى التعرف على دور مدى تأثير دوران العمل على أداء المؤسسات الاقتصادية و التي تطرقنا من خلالها إلى دراسة حالة مجمع صيدال لصناعة الأدوية لأنه يعتبر من الشركات الرائد على المستوى الوطني في صناعة الأدوية الجنيسة كما مكنتنا من تحقيق أهداف الدراسة ركزنا فيها على حركة العمال بمجمع صيدال و لأساب التي أدت إلى دوران العمل بالمجمع كما عرضنا أهم الأعمال التي بها المجمع من أجل المحافظة على إستقرار العمال بالمجمع و أهم الإستراتجيات المتبنية من أجل تحقيق الرضا الوظيفي و كسب و لاء العمال من أجل الرفع من أداء الموارد البشرية و الأداء الكلي للمجمع و اعتمدنا في دراستنا هذه على المنهج المسحي بحيث توصلت الدراسة على أنه يوجد تأثير لدوران العمال على الأداء الكلي لمجمع صيدال لصناعة الأدوية و قدمت الدراسة توصية شاملة تنص على ضرورة التركيز التعاون مع الإدارة العليا لتحقيق استراتيجيات تؤمن الرضا الوظيفي للموظفين من خلال تأمين بيئة عمل مهنية توفر الاحترام و الأمان و الراحة الجسدية و النفسية لعمال الوحدات الإنتاجية.

الكلمات المفتاحية: دوران العمل أداء المؤسسات الاقتصادية مجمع صيدال لصناعة الأدوية

الملخص EN

The aim of this study was to identify the role of the impact of düran working on its economic institutions, and we have about a case study saidal pool of pharmaceutical industry, because it was considered the leading companies at the national level in the manufacture of generic medicines, as has enabled us to achieve the objectives of the study, we focused on the movement of workers in the compound saidal and for reasons that led to the rotation of the compound, work, and have submitted the most important things that the pool in order to preserve the stability of the workers at the compound and, most adoptive strategies to achieve job satisfaction and win the loyalty of workers to increase the performance of the human resources and the overall performance of the compound, and in our study we adopted this approach to the survey, so the study that there is the impact of turnover of workers on the overall performance of saidal pool of pharmaceutical industry, the study provided comprehensive settlement provides the focus on cooperation with senior management strategies for achieving believes job satisfaction to staff by securing a professional work environment of respect and provide security and comfort of physical and psychological workers-honduras production units.

نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)

فلاق، محمد ويوسف أحمد. 2019. دوران العمل و تأثيره على أداء المؤسسات الاقتصادية : دراسة حالة مجمع صيدال لصناعة الأدوية. مجلة التنظيم و العمل،مج. 7، ع. 4، ص ص. 29-52.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1039068

نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)

فلاق، محمد ويوسف أحمد. دوران العمل و تأثيره على أداء المؤسسات الاقتصادية : دراسة حالة مجمع صيدال لصناعة الأدوية. مجلة التنظيم و العمل مج. 7، ع. 4 (2019)، ص ص. 29-52.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1039068

نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)

فلاق، محمد ويوسف أحمد. دوران العمل و تأثيره على أداء المؤسسات الاقتصادية : دراسة حالة مجمع صيدال لصناعة الأدوية. مجلة التنظيم و العمل. 2019. مج. 7، ع. 4، ص ص. 29-52.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1039068

نوع البيانات

مقالات

لغة النص

العربية

الملاحظات

-

رقم السجل

BIM-1039068