أثر الشعور بالأمن الوظيفي على أداء العاملين من خلال ثقافة المنظمة كمتغير وسيط : دراسة ميدانية على الشركات العاملة بالنسيج في المناطق الصناعية الأردنية
العناوين الأخرى
The impact of a sense of job security on the performance of workers through the culture of the organization as mediator : empirical study on textile companies in the Jordanian industrial areas
المؤلفون المشاركون
العقيلي، سامراء زياد
النسور، بلال هاشم
المصدر
المجلة المغاربية للاقتصاد و التسيير
العدد
المجلد 6، العدد 1 (31 مارس/آذار 2019)، ص ص. 97-130، 34ص.
الناشر
تاريخ النشر
2019-03-31
دولة النشر
الجزائر
عدد الصفحات
34
التخصصات الرئيسية
الموضوعات
الملخص AR
هدفت هذه الدراسة إلى دراسة و تحليل أثر الشعور بالأمن الوظيفي في اداء العاملين بشقيه الكفاءة و الإنتاجية و تحديد فيما إذا كان متغير ثقافة المنظمة يتوسط هذه العلاقة أم لا.
وذلك من خلال اجراء بحث نوعي و دراسة ميدانية تمت على عينة قوامها (450) وحدة تحليل من العاملات بالشركات النسيجية العاملة في المناطق الصناعية الاردنية وتم استخدام مجموعة من الأساليب ألإحصائية و منها: أسلوب تحليل الانحدار الخطي البسيط و تحليل المسار.
بينت النتائج أن الشعور بالأمن الوظيفي يؤثر في كل من الكفاءة و الإنتاجية للعاملات بالشركات النسيجية العاملة في المناطق الصناعية الاردنية مكان ألدراسة كما أوضحت النتائج أيضا أن متغير ثقافة المنظمة يتوسط العلاقة بين الشعور بالأمن الوظيفي وكل من و الكفاءة و الإنتاجية و يعدل هذه العلاقة.
نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)
النسور، بلال هاشم والعقيلي، سامراء زياد. 2019. أثر الشعور بالأمن الوظيفي على أداء العاملين من خلال ثقافة المنظمة كمتغير وسيط : دراسة ميدانية على الشركات العاملة بالنسيج في المناطق الصناعية الأردنية. المجلة المغاربية للاقتصاد و التسيير،مج. 6، ع. 1، ص ص. 97-130.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1041613
نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)
النسور، بلال هاشم والعقيلي، سامراء زياد. أثر الشعور بالأمن الوظيفي على أداء العاملين من خلال ثقافة المنظمة كمتغير وسيط : دراسة ميدانية على الشركات العاملة بالنسيج في المناطق الصناعية الأردنية. المجلة المغاربية للاقتصاد و التسيير مج. 6، ع. 1 (آذار 2019)، ص ص. 97-130.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1041613
نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)
النسور، بلال هاشم والعقيلي، سامراء زياد. أثر الشعور بالأمن الوظيفي على أداء العاملين من خلال ثقافة المنظمة كمتغير وسيط : دراسة ميدانية على الشركات العاملة بالنسيج في المناطق الصناعية الأردنية. المجلة المغاربية للاقتصاد و التسيير. 2019. مج. 6، ع. 1، ص ص. 97-130.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1041613
نوع البيانات
مقالات
لغة النص
العربية
الملاحظات
-
رقم السجل
BIM-1041613
قاعدة معامل التأثير والاستشهادات المرجعية العربي "ارسيف Arcif"
أضخم قاعدة بيانات عربية للاستشهادات المرجعية للمجلات العلمية المحكمة الصادرة في العالم العربي
تقوم هذه الخدمة بالتحقق من التشابه أو الانتحال في الأبحاث والمقالات العلمية والأطروحات الجامعية والكتب والأبحاث باللغة العربية، وتحديد درجة التشابه أو أصالة الأعمال البحثية وحماية ملكيتها الفكرية. تعرف اكثر
