إدارة الموارد البشرية و تحديات الألفية الثالثة

المؤلف

رقيق، هيام

المصدر

الباحث الاجتماعي

العدد

المجلد 2017، العدد 13 (31 ديسمبر/كانون الأول 2017)، ص ص. 393-402، 10ص.

الناشر

جامعة قسنطينة 2 قسم علم الاجتماع

تاريخ النشر

2017-12-31

دولة النشر

الجزائر

عدد الصفحات

10

التخصصات الرئيسية

الإدارة العامة

الملخص FRE

La DRH se meut dans un environnement en pleine gestation et en continuelle mutation ; un environnement caractérisé par une complexité et une opacité sans égales.

Ses pratiques ont été affectées par les conjonctures environnementales, lui octroyant de nouveaux engagements et de nouvelles responsabilités pour lui permettre de faire face aux nouveaux défis qui la menacent, défis que nous allons évoqués dans cet article.

نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)

رقيق، هيام. 2017. إدارة الموارد البشرية و تحديات الألفية الثالثة. الباحث الاجتماعي،مج. 2017، ع. 13، ص ص. 393-402.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1056094

نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)

رقيق، هيام. إدارة الموارد البشرية و تحديات الألفية الثالثة. الباحث الاجتماعي ع. 13 (2017)، ص ص. 393-402.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1056094

نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)

رقيق، هيام. إدارة الموارد البشرية و تحديات الألفية الثالثة. الباحث الاجتماعي. 2017. مج. 2017، ع. 13، ص ص. 393-402.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1056094

نوع البيانات

مقالات

لغة النص

العربية

الملاحظات

يتضمن مراجع ببليوجرافية.

رقم السجل

BIM-1056094