أثر تطبيق ممارسات القيادة التحويلية على الرضا الوظيفي لدى العاملين : (دراسة نظريه)
المؤلف
فتيح، هالة عبد الرحمن عبد الوهاب
المصدر
المجلة العلمية للدراسات التجارية و البيئية
العدد
المجلد 9، العدد 3، ج. 1 (30 سبتمبر/أيلول 2018)، ص ص. 501-529، 29ص.
الناشر
جامعة قناة السويس كلية التجارة
تاريخ النشر
2018-09-30
دولة النشر
مصر
عدد الصفحات
29
التخصصات الرئيسية
الموضوعات
الملخص AR
هدفت الدراسه الي معرفه اثر تطبيق ممارسات القبيادة التحويليه بايعادها المختلفه علي درجه الرضا الوظيفي لدي العاملين من خلال تفعيل ممارسات تمكين العاملين و كانت اهم نتائج الدراسه وجود اثر ايجابي لتطبيق نمط القيادة التحويليه علي درجه الرضا الوظيفي من قبل العاملين
نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)
فتيح، هالة عبد الرحمن عبد الوهاب. 2018. أثر تطبيق ممارسات القيادة التحويلية على الرضا الوظيفي لدى العاملين : (دراسة نظريه). المجلة العلمية للدراسات التجارية و البيئية،مج. 9، ع. 3، ج. 1، ص ص. 501-529.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1081333
نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)
فتيح، هالة عبد الرحمن عبد الوهاب. أثر تطبيق ممارسات القيادة التحويلية على الرضا الوظيفي لدى العاملين : (دراسة نظريه). المجلة العلمية للدراسات التجارية و البيئية مج. 9، ع. 3، ج. 1 (2018)، ص ص. 501-529.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1081333
نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)
فتيح، هالة عبد الرحمن عبد الوهاب. أثر تطبيق ممارسات القيادة التحويلية على الرضا الوظيفي لدى العاملين : (دراسة نظريه). المجلة العلمية للدراسات التجارية و البيئية. 2018. مج. 9، ع. 3، ج. 1، ص ص. 501-529.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1081333
نوع البيانات
مقالات
لغة النص
العربية
الملاحظات
-
رقم السجل
BIM-1081333
قاعدة معامل التأثير والاستشهادات المرجعية العربي "ارسيف Arcif"
أضخم قاعدة بيانات عربية للاستشهادات المرجعية للمجلات العلمية المحكمة الصادرة في العالم العربي
منصة "معرفة" للكتاب العربي الجامعي الرقمي 
تقوم هذه الخدمة بالتحقق من التشابه أو الانتحال في الأبحاث والمقالات العلمية والأطروحات الجامعية والكتب والأبحاث باللغة العربية، وتحديد درجة التشابه أو أصالة الأعمال البحثية وحماية ملكيتها الفكرية. تعرف اكثر
