استراتيجية مقترحة لتحقيق الميزة التنافسية للبيئة التنظيمية الجامعية في البرامج غير التقليدية (البرامج الجديدة)‎ بكليات جامعة المنيا على ضوء الإستراتيجية التنافسية لمايكل بورتر

المؤلف

أحمد، مها مراد علي

المصدر

مجلة البحث في التربية و علم النفس

العدد

المجلد 34، العدد 4 (31 أكتوبر/تشرين الأول 2019)، ص ص. 336-445، 110ص.

الناشر

جامعة المنيا كلية التربية

تاريخ النشر

2019-10-31

دولة النشر

مصر

عدد الصفحات

110

التخصصات الرئيسية

الإدارة العامة

الموضوعات

نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)

أحمد، مها مراد علي. 2019. استراتيجية مقترحة لتحقيق الميزة التنافسية للبيئة التنظيمية الجامعية في البرامج غير التقليدية (البرامج الجديدة) بكليات جامعة المنيا على ضوء الإستراتيجية التنافسية لمايكل بورتر. مجلة البحث في التربية و علم النفس،مج. 34، ع. 4، ص ص. 336-445.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1243500

نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)

أحمد، مها مراد علي. استراتيجية مقترحة لتحقيق الميزة التنافسية للبيئة التنظيمية الجامعية في البرامج غير التقليدية (البرامج الجديدة) بكليات جامعة المنيا على ضوء الإستراتيجية التنافسية لمايكل بورتر. مجلة البحث في التربية و علم النفس مج. 34، ع. 4 (تشرين الأول 2019)، ص ص. 336-445.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1243500

نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)

أحمد، مها مراد علي. استراتيجية مقترحة لتحقيق الميزة التنافسية للبيئة التنظيمية الجامعية في البرامج غير التقليدية (البرامج الجديدة) بكليات جامعة المنيا على ضوء الإستراتيجية التنافسية لمايكل بورتر. مجلة البحث في التربية و علم النفس. 2019. مج. 34، ع. 4، ص ص. 336-445.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1243500

نوع البيانات

مقالات

لغة النص

العربية

الملاحظات

-

رقم السجل

BIM-1243500