![](/images/graphics-bg.png)
تحليل العلاقة بين القيادة الخادمة و الإرتباط الوظيفي : دراسة تطبيقية على قطاعي المستشفيات الجامعية و الحكومية بمحافظة المنيا
المؤلف
المصدر
مجلة البحوث المالية و التجارية
العدد
المجلد 22، العدد 4، ج. 3 (31 أكتوبر/تشرين الأول 2021)، ص ص. 110-182، 73ص.
الناشر
تاريخ النشر
2021-10-31
دولة النشر
مصر
عدد الصفحات
73
التخصصات الرئيسية
الموضوعات
الملخص AR
لقد تمثل الهدف الرئيسي لهذا البحث في تحليل العلاقة بين القيادة الخادمة و الإرتباط الوظيفي
بالتطبيق علي قطاعي المستشفيات الجامعية و الحكومية بمحافظة المنيا، و لتحقيق هذا الغرض فقد تم إختيار عينة طبقية عشوائية من العاملين، ثم تم تطوير ثلاثة فروض رئيسية للبحث، الأول يتضمن مدي وجود فروق معنوية بين العاملين في مستوي إدراكهم لأبعاد القيادة الخادمة وفق طبيعة القطاع محل البحث، و الفرض الثاني يقيس مدي وجود فروق معنوية بين العاملين في مستوي الإرتباط الوظيفي وفق طبيعة القطاع محل البحث، و الفرض الثالث يتضمن مدي وجود علاقة معنوية ذات دلالة إحصائية بين القيادة الخادمة و الإرتباط الوظيفي.
و لقد تم جمع البيانات الميدانية عن طريق المقابلات الشخصية، وتم توزيع(400) قائمة إستقصاء علي العاملين، و بلغ معدل الإستجابة(74.8% )، و للإختبار الإحصائي للفروض فقد إستخدم الباحث أدوات الإحصاء الوصفي، إختبار ديربن-واتسون، إختبار مان و يتني، إختبار(ت) لعينتين مستقلتين، إختبار(ف)، معامل الإرتباط و إختبار كولوموجروف-سيمنروف، و معامل التحديد المعدل، و لقد توصلت نتائج البحث إلي وجود فروق معنوية ذات دلالة إحصائية بين مستوي إدراك العاملين لأبعاد القيادة الخادمة و أبعاد الإرتباط الوظيفي وفق نوع القطاع محل البحث، و أشارت النتائج أيضا إلي وجود علاقة إرتباط إيجابية ذات دلالة إحصائية بين أبعاد القيادة الخادمة و الإرتباط الوظيفي، و أخيرا قدمت نتائج البحث مقترحات لتحسين مستوي الإرتباط الوظيفي من خلال التطبيق الفعال لأبعاد القيادة الخادمة.
نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)
لبيب، حسن عيد. 2021. تحليل العلاقة بين القيادة الخادمة و الإرتباط الوظيفي : دراسة تطبيقية على قطاعي المستشفيات الجامعية و الحكومية بمحافظة المنيا. مجلة البحوث المالية و التجارية،مج. 22، ع. 4، ج. 3، ص ص. 110-182.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1302607
نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)
لبيب، حسن عيد. تحليل العلاقة بين القيادة الخادمة و الإرتباط الوظيفي : دراسة تطبيقية على قطاعي المستشفيات الجامعية و الحكومية بمحافظة المنيا. مجلة البحوث المالية و التجارية مج. 22، ع. 4، ج. 3 (تشرين الأول 2021)، ص ص. 110-182.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1302607
نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)
لبيب، حسن عيد. تحليل العلاقة بين القيادة الخادمة و الإرتباط الوظيفي : دراسة تطبيقية على قطاعي المستشفيات الجامعية و الحكومية بمحافظة المنيا. مجلة البحوث المالية و التجارية. 2021. مج. 22، ع. 4، ج. 3، ص ص. 110-182.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1302607
نوع البيانات
مقالات
لغة النص
العربية
الملاحظات
-
رقم السجل
BIM-1302607
قاعدة معامل التأثير والاستشهادات المرجعية العربي "ارسيف Arcif"
أضخم قاعدة بيانات عربية للاستشهادات المرجعية للمجلات العلمية المحكمة الصادرة في العالم العربي
![](/images/ebook-kashef.png)
تقوم هذه الخدمة بالتحقق من التشابه أو الانتحال في الأبحاث والمقالات العلمية والأطروحات الجامعية والكتب والأبحاث باللغة العربية، وتحديد درجة التشابه أو أصالة الأعمال البحثية وحماية ملكيتها الفكرية. تعرف اكثر
![](/images/kashef-image.png)